以下内容为亲弟的经历
盼大家给意见
1.亲弟为外文系毕 目前在东南亚担任某台资传产的开发业务
开发业务=RD 负责开发 打样 客户沟通 内部整合 采购找VENDOR
产品类形:针织 纺织 SILICONE 车缝 布料 五金 塑胶射出 等等以上是原料
产品种类: 水壶 手腕带 头盔 冰上曲棍球类产品 运动产品 包包 行李箱等等
现状: 在月亮国 约月薪49K(美金换算台币后49K)
但要负责的事情真的太多
1.宿舍离工厂远 每天6点起床 坐车 8点到工厂 4:30下班 坐车 6:30到宿舍
实际工时12hrs! 重点是回家还是在回信阿...WTF
2. 事情超多 人力精简严重
3. 开发业务 英文要强-这很容易 对外国客户这点能胜任
负责品牌事务-超杂 光是hockey这个护具的材料就有数十种
更何况身兼多个品牌的开发! 一人要管多个品牌 每天信箱都炸掉
4.工厂风气就是你推我 我推你 谁都不想担责任
然后底下事情也是 乱又乱
如果是鞋厂这种 光作鞋子就很操
更何况一家公司代工这么多种类产品(头盔 包包 护具 至少产品有十几种以上)
优缺点分析:
1. 优点 这家公司如果撑得下去 很难被炒掉 可以坐很久(你懂得)
2. 优点 如果累积经验 在这么多产品底下作开发都撑得下去
将来要转职会非常容易(只是猜测 还请专业版友们纠正)
3. 优点 可以学到很多经验 开发 采购 等等
4. 缺点 听说薪资幅度不太会变动(待确认)
5. 缺点 产品类形一团乱 既不专又不精
6. 缺点 内部管理糟糕
优缺点其实还有很多 只是描述几个重要的点
有碰到其他在越南当台干的 都没碰过以下情形
1.产品杂到一个不可思议 但薪水一样
2. 工厂一些必要设施低落 例如wifi 有时后都收不到档案 怕员工上网?
3. 团队讨论缺乏从上对下垂直资讯统一 常常一团乱
以上内容 各位可以当作 黄梁一梦 还恳请给建议
目前很为难 该不该撑下去