其实前几篇8小时系列文章，消防看起来真的是颇雷
不得不说有些主管真的是土皇帝，如果你的学长忍不吭声，你也忍不吭声
当然权益就是一直被吃光光
消防圈子小，主管跟干部是要得罪同仁还是免洗役男，想都不用想
其实投诉这种东西，相当好用但并不建议用
因为你不知道还要在单位待多久
坦白说是我的话会宁愿辛苦一点点，吃亏一点点，跟队上打好关系
市区分队的队员除了干部，大多都是29-35岁左右，
扣掉一些怪咖以外，基本上都跟哥哥一样会照顾你，请你吃东西跟你打电动
我那时候待的单位是新北市外勤分队，也就是前面天堂后面地雷的区域....
因为不用跑救护，所以就是一天值班8小时，不用值宿(这是新北市规定)
其实乍看之下很轻松，但是与其一整天坐在那边我还宁愿去跑救护
更不用说有人会凹你帮他做业务，跑腿，担任救护班陪聊等
然后出火警抓蛇捕蜂要跟而且不补时数
我们分队还规定火警役男要全副武装帮忙(不用怀疑我全副武装打过两三场大型火警)
你会体验到消防员没事的时候爽，但有事真的非常累，回来都虚脱了
那时候新北役男跟正职一样假还有13天的时候
我是觉得做的事多放的假多这种服役生活很棒，
后来变见红放一切都变了...
(不过虽然砍假后被绑在服勤单位的时间变很多，但是也有值勤时间砍半跟黑假等优惠)
基本上扣除几只爱使唤人的老屁股看不惯我，我觉得我在单位里的人缘是相当不错的
我刚下单位的时候就有暗示表明自己的立场
"我是有再看法规的，责任内的事我积极热心，不合理的事我也不会罢休"
而且一开始主管相当囉嗦且不信任役男，过一个月以后也改善很多
不敢说我的服役态度一定是多正确还是怎样
但是我认为当你有用心别人看得到时，你拿法规出来当底线别人才会尊重
欢送我的那天晚上主管也是醉醺醺的跟我说，对我跟另一个役男很放心之类的
交代我做的事我都会自己去变通，看怎么样交出去会对分队有正面评价
长官来应对也很好，还会帮忙掩饰一些缺点
大家相安无事，我快乐你们役男也快乐，福利当然也就多
可是万一你真的在黑到不行的单位，主管各种怪异违规规定，
队员联合欺压替代役群，地位比小黑还低的时候
为了后人跟你今后着想还是建议投诉
套句名言 哥已经没什么好失去的了，要黑就黑到底
黑到底真得很重要，
我看过要黑然后后来又妥协的，因为之后被抓到小辫子，下场很悽惨
对消防最有用的投诉方式莫过于以役政署为窗口，让他关切该地区的消防局效果最大
当然很多死的规定向是超过八小时，夜勤过长，甚至暗黑的夜点费你都可以去搞
前提是要附上勤务表等证据，平常要不动声色收集
在我服役期间有听闻过替代役爆料让主管调离现职
慎用 慎用