[资讯] 来自中科院的好消息(热)

楼主: csistpad (九藏)   2014-12-30 16:34:48
刚才参加了一个会议,我们中科院的张院长,亲自指示如下:
本院明年5月到期的研发替代役,希望能通通留下来。
不只如此,本院隔壁的核研所,由于是公务单位,是不会留用研发替代役的。
张院长亲口交代我们人资处处长,主动和核研所联系,核研所推荐的研发替代役,
只要他们愿意,本院也希望进用(核研所的替代役同学,加油喔!)
在此我补充一句,国家中山科学研究院已经在103年4月16日,转型为行政法人,
不再是军事单位,也不是公务机关,所以,对人员的进用,有自主权。
所以那句“如果工作表现良好,而且本人有意愿留用,就会获得留用”
,不是随便说说的。
如果大家还有疑问,小弟非常愿意向单位查证后,回复大家。
作者: MKIU (uu)   2014-12-30 20:00:00
请教csistpad长官 会议提到研替留用年资的问题后续处理?
作者: to252ot   2014-12-30 20:02:00
中科院也有婉君?!
作者: soul00 (Love story)   2014-12-30 20:35:00
建议用NCSIST因为已经改制了^^
作者: dr310098   2014-12-30 21:33:00
忠心耿耿 下去领500
作者: leoc36023 (小维)   2014-12-30 21:37:00
没网络的婉君?真是辛苦了
作者: kuan0830   2014-12-30 21:38:00
请问长官,配合今日某同仁提问,希望能适才适所,能否开放除同所内转调外,可横向转调他所?达到真正的院内的适才适所。而不是绑死所有人的成长空间。
作者: gundam1987 (Otaku)   2014-12-30 21:49:00
留用技佐起都傻眼了!
作者: lay911225 (蓝调人生。)   2014-12-30 21:50:00
各位要进来的学弟妹们请再多想想未来进来以后每年不到2%的调薪
作者: fjallen (ALLEN)   2014-12-30 22:19:00
前无古人后无来者的用技佐+研究员助理留任,让你享受一进来就卡等的感觉!!
作者: a88932313   2014-12-30 22:40:00
求才若渴=年资不算+降等聘用 没诚意
作者: ginicat2000 (喵喵)   2014-12-31 08:51:00
变相裁员吗?
作者: fakuko (法哭哭)   2014-12-31 13:48:00
技佐好棒
作者: kjoe33 (123)   2014-12-31 15:08:00
推抓交替还要卡等.......csist长官没看清楚现在新血为了究连料都自掏腰包的 "诚意"阿!!

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