代PO~~
问卷名称：工作态度调查
研究目的：本研究欲探讨不同的个人情境因素与人格特质对于其工作敬业度
与工作绩效之影响，期望能提供组织与企业实务的建议并改善员工之敬业度以提高工作绩
效。
填答条件：填答者须现况为正职员工
研究单位：东海大学企业管理研究所
研究者姓名：吴承静、杨惠贞
联络人姓名：吴承静
联络方式：[email protected]
问卷连结：https://www.surveycake.com/s/7oz6n
回馈 P币：抽1人_100P(站内，税前)
问卷截止时间：6/22，需收300份有效问卷，恳请大家帮忙，感谢!