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[请益] 休假与年资的计算
楼主:
fghj142
(亚亚)
2021-01-07 14:09:21
小弟是109年9月21任公职
过去有服兵役11个月
军训折抵1个月
109年9月到12月
除国定假日外没有任何休假
以为今年110年会有七天假
结果人事说因任职未满一年
所以今年只有三天假
兵役无法算入年资
请问人事这样算正确吗?
作者:
kvn6933630
2021-01-07 14:35:00
正确
作者:
icpedslt
(小ㄏ)
2021-01-07 14:44:00
兵役可以算休假年资,但是是满一年还是试用期满才能算总之不是一开始就能算
作者: samlie0701 (心的频率是多少..?)
2021-01-07 14:54:00
7*(4/12)=2.5天。109年度只任职4个月,110年应该只有2天半吧。
作者:
mayeve
(缓慢的练习)
2021-01-07 14:56:00
2.5天。你要今年连续服务一年后才能并计之前的详公务人员请假规则第7条 人事不仅4正确的还多给你半天!!!
楼主:
fghj142
(亚亚)
2021-01-07 15:35:00
谢谢大家的回复,我会低调用半天的,感谢
作者:
Erict
(喵~)
2021-01-07 17:43:00
不用实务训练吗?
作者:
smart55
(大东)
2021-01-07 21:01:00
应是0天多给2,5
作者:
wantin1122
(尪仔飘)
2021-01-09 07:50:00
长知识,因跟原po情况类似,是10月任职,但人事今年1天假都没给,决定下周去问问人事
作者: menzies (menzies)
2021-01-12 19:44:00
如果109.9.21初任,4个月实务训到110.1.20,110年没有休假。
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