楼主:
Leonsaw (里昂)
2020-04-16 18:10:26※ 引述《iNGR (wlw)》之铭言：
: 嗨大家好,这是小弟第一次发文, 希望大家能喷小力~
: 想问大家: 关于考公务员, 是否有其他我没想到的现实面? 求大家分享
: 背景介绍: 猫空大毕业, 27岁, 大陆科技业(互联网)巨头工作, 年薪近200
年薪200
等于你在原工作做1年 高考公务员要做3年才能赚到一样的薪水
进来完全不划算
公务员当然有爽的 不过操的比例也不少
你不能期待你能遇到爽缺
况且年改以后 公务员的福利毫无优势
唯一的好处就是工作原则上不会丢而已
以你的薪水 只要干超过10年
就算到中年后失业 以总收入来说 根本已经超过公务员干一辈子的收入
没有要进来公务体系的道理
你后面说的投资问题 以你现在的薪水来投资
绝对比公务员的小薪水来有效率得多
公务体系的差，
是差在文化、差在制度、差在人，
所以压力跟外面其实不太一样，
官僚、无意义的蠢事比一般企业多得多（相对而言），
因为本质就不一样，
有得人可以忍受很忙，但不太能忍受自己每天很蠢，
那他待公务体系就很容易待不下去，
如果每天都要又蠢又忙，那压力是很大的，
我不是开玩笑，如果你真的哪一天进来就可以体会。
作者:
R3210 (贪小便宜你会损失更多)
2020-04-16 18:21:00绩效不易呈现所以当太监比较容易升官 越少面对民众的机关越明显
作者: MrSteve 2020-04-16 19:47:00
之前新闻报导员林市公所办联谊,男女生报名比率60:0里面不乏公务员,女生报名费减半还是兴趣缺缺女生都知道男公务员的薪水没办法养家,你还把公务员当宝
最后一段完全同意，如果待到某长开缺的南部大学就知道，为什么它会是事求人常客
作者:
het97306 (a i b t)
2020-04-16 19:56:00同感，同道中人
作者: iNGR (wlw) 2020-04-16 20:24:00
Leon好，我是原po，很谢谢的回复，其实我想说，我的身心体力条无法支持我哪怕干3年，另外方不方便举例一些又蠢又忙的事供参考呢？谢谢
作者:
het97306 (a i b t)
2020-04-16 20:29:00当这世界上出现洗碗机，却有人把手工洗碗当成荣耀，还做成sop之后，你就知道这多蠢了
作者:
loking (J)
2020-04-16 21:26:00应该比的是存钱速度 65万跟200万 存钱速度差7~8倍吧原本房屋头期款存2年就有 公务员可能要存10年
作者: iNGR (wlw) 2020-04-16 21:41:00
hi Leon，其实.....看完你举的举例，我是有共鸣的，就像在科技业我也希望能花多点时间更完善方案，但老板总希望越快越好，于是为了满足老板反而让客户不满意方案。大概是这样的感觉，所以....好像是一样的困扰？
楼主:
Leonsaw (里昂)
2020-04-16 21:43:00程度上的差异 所以我本文说相对而言企业再怎么玩 终究目标还是要能赚钱 公务机关可是能远远超乎你所能容忍 不过我也没想说服你 因为没进来前总是会觉得公务员是轻松愉快工作 这种印象应该根深柢固进来以后才知道 公务员的压力其实不小
作者: TheBelmont 2020-04-16 21:51:00
推L大的意见，在民主政治制度下，愈高层的人往往愈是政治脑（获得选票、长官个人钱途等），因为任期制的关系，容易短视近利，加上民代瞎搅和，常常与专业背道而驰，这也是R大所说公务员绩效不易评估的原因之一。常言道“人在公门好修行”，i大还年轻，薪水又高，实在不必这么早进来“修行”
作者:
het97306 (a i b t)
2020-04-16 21:55:00过了四十才知道修行的重要
作者: TheBelmont 2020-04-16 22:00:00
私人公司毕竟是以营利为主要目的，社会企业责任都是附带的。但政府施政要面对多元价值，包括觉青、愤青、左胶、统独份子、财团、利益团体、政党大老、政N代、SJW，不是老板/客户关系这么简单处理
操不操看机关职系，譬如这次肺炎疫情相关第一线承办人疲累跟遇到刁民程度绝对大于新闻报导药师所遭遇的10倍以上（多年前有幸碰到某疫情，超过半年几乎每天睡不到4小时，没有假日，加班+补休超过20小时做功德，直到疫情及民众恐慌缓和）疫情结束加班超过9点也是常态（认清非久留之地也跑了），不过金融保险职系听起来很幕僚偏行政，（我猜）应该会比较不操吧，但相关回避条款（如公职医师不可开业）或是兼职限制，可能会侷限被动收入的选择。另外公务风气是审慎且依法行政，跟外面业界收点小惠，采购放点水指定厂商或程序缺失，但求人和及追求办事效率的风气不同，若没处理好或是遇到会切割叫你背锅长官，小则申诫，大则土城来相见，还有多年后因他案而牵连查自己经手案子而抓去关/免职/退休金减少剥夺的压力（例如校长营养午餐弊案）。还可以去试算一下年改后年资跟退休金，年轻进来也是65岁退，钱也没比较多，这些都是你可以考量的点
作者:
sm02188612 (The Children 01)
2020-04-17 07:45:00如果确定考金保 你该针对历年开缺的单位 个别分析单位状况 再跟你现在比较 公职单位太多难一概而论 不过看几篇下来 感觉你心意已决 赶快开始准备吧
作者: floraCYL (Cylin) 2020-04-17 11:42:00
同感，又蠢又忙
作者: iNGR (wlw) 2020-04-17 12:00:00
真的很谢谢以上几位前辈的回复，看完我还是没有完全了解“公务员对人的压力，以及又蠢又忙”的具体案例，大家也不方便说，但我知道这件事是“已知事实”，我会在看看能不能找到朋友问问具体的情况，然后再慎重思考
作者: kirious 2020-04-17 12:30:00
说真的，不是不举例，而且进来后才能深刻的感受那种无力感，我们讲到嘴破掉你都体会不出来
作者:
het97306 (a i b t)
2020-04-17 15:13:00如同富智康一样，就是FIH
作者: iNGR (wlw) 2020-04-17 16:19:00
FIH?
作者:
asderavo (asderavo)
2020-04-17 16:35:00就是明明5分钟可以完成的事你要花一天写公文，改来改去发过去后再打电话跟他解释为什么要发：）
作者: sincerity11 2020-04-17 18:31:00
推又蠢又忙，待久真的逻辑死掉
作者:
kentket (鱼~!)
2020-04-17 21:21:00最近真的快被蠢死了
作者:
het97306 (a i b t)
2020-04-17 22:40:00干在心
作者:
askker (askker)
2020-04-18 07:02:00业界重成效，过程不重要，公务机关重程序，成效是次要。程序要是有瑕疵，就准备被民众投诉到死、告到死。
作者: xier (ZWLYS3) 2020-04-18 11:47:00
18,000不缴那case, 甚至连程序没有瑕疵都可以被民粹恶搞了
作者: acwatch (我爱条纹衬衫) 2020-04-18 18:17:00
举个例子，我曾回复一封指派人员出庭的公文，第一次被骂内容格式错误，第二次被骂附件没有置中，第三次被骂太简单，终于第四次过了，就是我第一次的写法，我耗一整个上午只处理这件事，供你参考
作者: iNGR (wlw) 2020-04-19 10:45:00
a大这个案例我看懂了
作者:
gabiles (Gabi)
2020-04-19 19:39:00真的是又蠢又忙啊一直都有想离开的念头，却又一直离不开…
又忙又蠢就像提报加班，先送1份电子人事系统，手写x3（手写签到，加班事由，加班统计）有加班就要填，月底将电子印出，其他手写归档...大致上就是这么蠢