各位前辈大家好
小弟有幸今年考上高考
但看到今年的缺额其中有两个是新北市政府民政局的助理员
因为小弟名次很后面
所以想问倘若真的占到助理员的缺
以后占科员缺机率是大还是小
会不会之后都卡在荐任六职等升不上去
上网爬文都说新北市政府民政局很操，升迁也快
所以想请教大家的意见，谢谢各位。
作者:
NITERRO (Niterro.K)
2018-09-25 08:17:00现在不比以前好做，很多家人老师还一直推新人往操劳的大机关跑；与其觉得辛苦然后做不下去，不如找个能慢慢适应的地方。
作者:
rainrein (雨 又回来了)
2018-09-25 08:49:00在新北三年升股长吧
作者:
maniaque (maniaque)
2018-09-25 09:44:00基本上,人才不会被埋没的,从P06助理,3年内占个科员,简单但接下来才是重点了,年改影响层面是上面流动性变慢
升迁法第11条第一项第五款 第二项 你的顺位很前面 科员出缺不难升 这也是人事总会同意用助理员报三等的原因
作者:
aisansan (aisansan)
2018-09-25 12:19:00科员缺比助理员缺多，流动率也大，有资格要占缺不难
作者: whyu (不要叫我鲤鱼) 2018-09-25 12:36:00
104年降调回台中的某中央单位，现在还没占到科员缺，还有一堆人在排队，单位的流动率太低了。
作者:
cw6048 (11111111111111111111111)
2018-09-25 14:36:00真的选的到助理员缺？去年的助理员缺中间就被选完了 名次如果是正额倒数 花东偏乡 新北偏远公所(今年没有) 殡葬相关 这几年好像都是这样 如果选的到不用担心占不到科员缺民政局流动率高 特别是宗教科 进来不要太白目 好好做事 加上你是高考及格 有缺就会问你要不要内升了啦
作者:
maniaque (maniaque)
2018-09-25 14:45:00基本上,流动率太低,反映到的事实就是 "缺很好"那这种单位,不是升迁是门槛,是"进来"就是一种门槛了whyu 还不快造福乡里,自爆自己在哪单位~~~~ ^_^