不管公保是月领还是一次领
这次的年改是不是不包括公保？
如果不包括公保的话 那么公务员还有一笔公保养老给付可以领
一次领有一百多万 月领也有一万左右吧！
有稍微算了一下 改革后的公务员退休制度还是比劳工好一点

包在里面了吧 算替代率一部分

有包。

包进天花板上限

公保只有私校教师可以月领，公教只能一次领

等公保被改成年金 就会被算在替代率里面这次改革也宣示要将公保年金化了

所谓的公保年金还没上路，所以还不算有含(虽然是有列在公式内)

草案列好了吧

棒槌才去领公保年金,公保年金是会并入替代率的.....私校教师公保年金算法跟公教算法不同......国营也在争这一块.......

领的差不多 缴的可就天差地远了

一点一滴被吃掉

所以不要傻傻领公保年金(尤其是纯新制人员)

看公保草案 今年7月以后才考上的新进人员不能选一次退

公保一定要选一次领,选月退就是被坑掉

到底怎么算公保年今后会跟劳保+劳退差不多的

他是说公保+退抚会跟劳保+劳退领差不多吧 但缴的可多

不可能差不多，35年劳保替代率就54.25%了，加上劳退不自提，替代率轻松破75%。就算公保一次领也远输有分配收益或至少保障利率的劳退(复利效果很可观的)45800提35年投报3%薪资成长0%，专户余额202万，公保有吗

看他劳保要不要动 我看是不敢

劳保有天花板....可以这样算吗......

被港务局辞退的鲁叔来这干嘛

被逼退也死赖著吧，不想回去当保全

总之未来新进公务员不能一次领公保 等于被坑一百多万

提拨率从8点多%提高到16%请作者公布算法 比劳工好在那里?有将劳保算进去吗? 要劳保+劳退比 公保+退抚原PO把算法公布吧如果看整体的费用 军公教跟劳工是差不多的 看不懂?iinch大 公保也有天花板 公保自缴35% 劳保自缴20%

共产党？

带风向的人一惯的手法就是只拿劳保跟退抚比，关于劳退提播比例跟投保额度就选择性忽略