我以前有待过这个机关耶可是我不是做人事的
以我的角度去看的话，主要会接触到人事室提供服务的有
差勤管理、视讯研习、差旅费申报、庆生会、采购制服鞋子
考绩、叙奖、升迁调任、承揽案的效益调查和雇主责任调查...这些
当然可能有其他我没有接触到的东西，只有人事室自己才清楚完整的业务内容
我旁观看起来业务量是不算很重，跟中央一二级或地方政府比起来应该是轻松吧~~
通常会听到他们哇哇叫就只有掌纹机坏掉的时候了吧...
不过人事室就只有一个主任和一个承办就是了，请假和出差可能比较难调度
然后是机关整体环境我觉得是很棒的，现在想起来还是很怀念
办公环境舒服，同事间人情味重，三长的个性都是亲切而且明事理，没有官架子
办公室后面就是员工宿舍，以前人少都是自己一个人住双人房
宿舍有搭伙一天包三餐才大约100元，菜色也不差，生活费用就很省钱
如果不要提工作的话，住在那边感觉就像在度假一样
以初任公职来说在那边应该算好适应的，也能看看中央较完整的制度和新推的东西
然后说到比较困扰的方面，在我来说排第一的就只是夜间值班很麻烦
新人而且住宿的话应该常常会被同事拜托代班，有时候一个月会值到5天以上
晚上就自己关在值班室发呆，然后登山队如果那天发生山难的话
你就会接到消防队的联络，一开始接到这种案子都觉得很慌张耶 XD
虽然处本部只负责把外站的搜救进度回报营建署和机关首长
还是觉得压力很大，整个晚上就一直看传真都睡不着，所以值班都祈祷不要山难
排第二就是交通不便吧，如果不会开车还满麻烦的，这大概是新人流失的主因了
最近的全联在公馆，大概要20分钟车程，生大病的话要去南苗栗市看诊要40分钟
附近大湖市区也没什么好吃好玩的，都是自然景观，路上感觉很荒凉...
晚上9点去街上就只剩7-11了，如果你是下班喜欢在外面跑的可能会很失落
纯论工作的话，我真的觉得是非常理想的环境了，当初是因为家庭因素才调走
现在在地方政府，领同样的薪水，工作量大概是三倍以上，而且主管很情绪化...
有时候做到觉得很郁闷，都会想说当初要是别出来就好了 @@