楼主:
singying (飞翔的心灵)
2016-10-19 22:55:40鱼男在公司的职位刚好很尴尬没什么重点例行任务
这是他第一份工作
同事们慢慢将事情放给他
但是每次交回来的成果令人傻眼
今天他因为不会调整文案格式
而让请他帮忙的同事干脆自己花一个早上全部弄完
(同事没有跟他说就默默完成了)
我趁午休问他"你觉得你的文案可以交出来了吗?"
他回说不是还要讨论吗
而且他也不会改格式
(一整个态度很不认真、不以为然)
下班前刚好发生一件事情
我有点生气就直接当面找他出来聊
先处理他让我生气的事情
他倒是很诚恳的道歉说不会再这样
顺便讲到因为他一句"不会调格式"
让拜托他的同事帮他完成文案
我问他为什么不请同事教他调格式?
如果每次遇到困难都说不会、等大家再讨论
是指随便交差 反正有很多同事会帮他完成吗?
这就是他对自己工作上的期许吗?
(我看到他脸色整个大变，想极力否认，但是没说话)
最后我跟他说
请他在工作上多用心
交出来的文案应该是接近完成
不会的大家都会提供资源
也乐意教他如何做
请开口询问
我觉得这样的态度才会在工作上得到成就感
问他是不是?(静静地没有回答)
我说话时语气带点难过
因为实在很难相信
好不容易出现可以让他发挥的机会
他竟然没有好好承担
已经进来八个月了阿...
真心希望鱼男可以听得进去
作者:
snowcho (面)
2016-10-20 00:28:00呃 你确定他有心想要这份工作吗？
很明显他没打算用心 鱼认真做出来的东西绝对不会是两光东西
作者: asd774499 (zearolar) 2016-10-20 09:18:00
八个月也太惨了...文案我大学就会了，连基本文书都不行真的没救了，而且仔细算一算八个月等于大学两个学期阿大哥，一个学年修不过一门每天要上的课，这还需要说明什么吗......我会的是广告企划文案
楼主:
singying (飞翔的心灵)
2016-10-20 10:41:00同事觉得他基本文书要加强，最重要的是对事情要多想一点昨天传line要他多加油，不读不回，感受到压力而逃避?
作者:
laizin (╩Rolling Life╩)
2016-10-20 11:37:00扁他一顿(误
作者:
gfabs (心之所向幸福所在)
2016-10-20 12:49:00坏了不期待
不学，不问，又过了8个月，这只鱼还挺雷的。在新手期间，拼命问，拼命学跟尝试，才是最有效率的。
楼主:
singying (飞翔的心灵)
2016-10-20 13:38:00才刚出社会就坏了@@,需要多点压力还是干脆放弃
作者:
Luber (湾渠中的草虾)
2016-10-20 14:59:00坏了
作者: dayaju (艾草) 2016-10-21 00:02:00
感觉你们都是好人欸....
作者:
blaz (开花大叔)
2016-10-22 10:58:00其实我觉得对双鱼用激的没什么用…都找他出来聊了直接引导他跟排解他问题比较有用你要直接电他文案问题，就别用问句开头直接拿他没做好的东西跟要求的规格，要他重做就好了
楼主:
singying (飞翔的心灵)
2016-10-22 18:32:00有，我请同事退件，并要求格式；我在意的是他造成其他同事的困扰，这让我觉得他依赖别人收烂摊子话说他隔天超认真，方法却过于繁复缺乏效率...他自称有点漏油了(油加太满...)