每年加码10万留住小护士 屏东盼解决恒春护士荒
2018-01-15 15:34
〔记者邱芷柔/屏东报导〕恒春半岛医疗资源匮乏,卫生福利部恒春旅游医院、南门医疗
社团法人南门医院、恒基医疗财团法人恒春基督教医院等3家在地医院,护理人力不足更
是长期的困境,屏东县政府今天宣布签订策略联盟合作备忘录,结合中央补助计划,提供
护理相关科系学生,加码补助最高4年44万的生活津贴,希望解决恒春地区的护士荒。
屏县卫生局指出,策略联盟结合了卫福部偏乡菁英计画、教育部展翅计画及带薪实习等计
划,配合菁英计画,学生在毕业后于恒春地区医院服务4年,每年将额外获得县府补助生
活津贴10万元;配合展翅计画,针对五专四年级以上在学学生每人每学年12万元,预计补
助2年,毕业后如继续选择恒春地区医院服务2年,每年再补助生活津贴10万元。
为了尽快解决护理人力缺乏问题,县府也媒合已具备护理师证书就读二技在学学生,在恒
春地区3家医院以带薪实习方式,由医院支付薪资并提供住宿,实习时间并入该院年资。
县长潘孟安指出,医疗资源不足是偏乡长久以来的宿命,透过与当地医疗院所访视了解后
,惊觉连护理人员也不足,尤其重症部分更是严重,未来会继续在既有基础上持续扩大办
理,推广到屏东离岛与偏乡地区。
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