嗨大家,
我是刚从NUS博士班毕业的Patrick！
有幸透过读博时建立的人脉, 年底(11月)会到比利时到一家能源公司工作
公司在安特卫普(Antwerp)的车站附近, 所以预计会在那边租屋定居一阵子
这边分享/交流一下资讯, 也顺便想找找在比利时工作的朋友 : D
[背景]
- BS & MS @ 台大生工系, NTU, Taiwan
- PhD @ Dept. of the built environment, NUS, Singapore
- 3年的台湾工作经验(智慧建筑&空调)
[Offer]
公司这边是以expat的条件给我offer, 可以享有比利时的税务优惠
比利时这个税务优惠, 动机是仿照荷兰的30% ruling
是为了吸引外来的国际人才, 2022才推出的新政策
不过算法和荷兰的30%免税规则差异很大、优惠好上不少
具体来说, 比利时的算法是在净收入额外再加上total gross的30%
以我而言, 有expat资格让我加薪了30% (相较于普通受雇者的算法)
(另外, expat有75K年薪的硬门槛, 但researcher可跳过这一条)
所以, 就算整体即使月薪不算高, 透过额外提供的免税补助和expat的税务优惠
整体的税后总和可以达到约76K, 我认为以欧洲生活来说还是可以过得不错
(或是其实没有这么乐观, 麻烦再给我指教XD)
以下为公司提供给我的offer细项:
- Monthly salary: 4200 欧元/月
- Mobility budget: 1150欧元/月
- Net allowances: 200 欧元/月
- Meal vouchers: 8 欧元 x 220 天
- Cost proper to the employer: 17.5K 欧元 (expat tax regime)
- Holidays: 20 + 12 天 (不含国定假日)
- Hospitalisation & Group insurance: 都有提供, 并且含牙医
- Laptop & smartphone (including subscription): 都有提供
[心得]
一路申请工作下来, 丢了几十个海内外的公司(欧洲, 新加坡和台湾)
面试率不到10%、给offer的只有不到3%, 最后还是大多靠network帮忙
虽然没办法和软件工程和电子产业的薪资相比
不过以喜欢研发的资料科学家来说, 这已经是可以过上工作/生活平衡的日子
(更别说建筑/能源领域有多冷门, 资料科学就业市场现在也不是那么好找工作)
再说, 过30岁之后有了家庭, 也渐渐不想为了生存/高薪再打拼或冒上风险
最后, 很感谢公司和帮忙推荐的贵人给的机会！
同时, 如果有机会也很愿意帮忙任何想要尝试海外工作/留学的台湾人 : )