最近面试拿了两个offer, 都在纽约
可是真的难以选择，想请问版友们的意见
Offer 1:
美国最大的广播电视媒体公司，长年转播Super Bowl、Stanley Cup的那家
做的是广告效益测量模型，
以提供广告主是否选择本公司作为投放广告的决策依据
优点：1. 给的title高，是director的层级
2. 跟老板熟识，他一直待我不错
3. 是公司新投入的team，以后也许还有茁壮长大的可能
4. 是公司的核心研究，毕竟广告收益是公司的核心
5. 是我最想知道的，这种digital media资料真的是现在的热点吗
因为他们的播放平台不止电视广播，也包含了平板、手机
所以是现在很热门的所谓multi-channel advertising/marketing
这类型的资料分析与模型经验是否以后会愈来愈被需要？
Offer 2：
以规模而论全球前十的非美国投资银行
做的就是risk modeling
优点：1. 整个包裹比Offer 1 多了两万多，甚至三万
2. 跟目前所做是同业，不必转换跑道
3. 也算是投行里品牌形象比较好的公司
可是其实level很一般，头衔一听没有出彩的感觉
而且银行待久了就是那样
在法规限制下能搞的花样少
尤其risk这一块更是银行里的眼中钉
最近沈淀了一下，觉得最后的决战点就是
媒体行销的资料分析是否是未来值钱的经验
这值得目前牺牲一年两三万
去换取未来性？
※ 编辑: calciumless (24.3.178.189), 06/15/2018 06:30:24
作者:
yay0909 (椰林)
2018-06-15 07:01:00税前两三万？到director这个级别2.3万应该差很少吧？税后也就一万多…不过金融媒体业不了解…
作者:
cityport (马路不平避震故障)
2018-06-15 07:05:00Comcast系列的都那个鸟样，德意志有可能裁员2的形象比1好太多，而且有状况跑去同业较容易
真的很奇怪 有钱的很最近去bid Fox可是玻璃门上一致认为他们的待遇低于同业但是title能拉上去对于职业发展还是蛮有帮助的至于投行倒不是德意志 获利似乎还算稳定如果有未来性 一年差两三万当然能忍可是如果不是那么有发展性 十年就差几十万了
director在这边有几个人可以问 还是title欢乐用
是吗 我觉得VP在财金领域是滥用没错但是万人以上大公司 director头衔乱给的似乎少听到?其实真的没有特别想去1 钱给的不够是诚意问题也不是UBS 实在不方便透露太多至少这里公司规定director是最少八年工作经验主要还是想知道媒体资料分析真的会热下去吗
作者:
davidlhs (David)
2018-06-15 09:41:00感觉你有点想尝试1不知是否想过，或许两三年再观望一下1要是真的没什么大发展，两到三年后再转，应该也不错这时候，Title的用处就出来了
作者:
cityport (马路不平避震故障)
2018-06-15 10:00:00哈..应该是大英国协的2家之1..希望不是雷曼兄弟他说全球前10..汇丰并没有如果是UBS的同乡也不错啊1的问题是扛棒..内容还行..就是公司集团形象太差
作者:
beeX (耶)
2018-06-15 10:04:001如果要hands-on做事，director 也是虚名
作者:
cityport (马路不平避震故障)
2018-06-15 10:04:00会被人认为是进不了好公司才去康家集团..反而被扣分可以再等看看有没有其他选项
感觉传统媒体可能都蛮无良的 其实赚得不少 但pay不好Disney集团也是血汗出名的
作者:
laba5566 (最爱56家族 啾咪)
2018-06-15 10:39:001如果有带队管几个人 搞自己的专案就无脑去
作者: Zymaser (新人生 @@) 2018-06-15 13:20:00
传产没有20年感觉很难叫director @@.
这就是我觉得这title弥足珍贵的地方只是钱跟金融公司差不少 -.-
作者: turncoat (发动。叛变) 2018-06-16 02:18:00
在1中。 director真的还好 各家媒体间好跳 看你有没想一直在媒体中打滚 毕竟publisher 也没几家大的有很多下面没有team / direct report 的 director**各家媒体好跳 --> 不管什么title我觉得媒体的director差不多金融的manager / sr mgr
作者: blue237 (换了位置就换了脑袋) 2018-06-16 03:03:00
老板很重要，好的老板带你上天堂拿2的offer去让1看看能不能match
作者:
luvmiu (黑色指甲油)
2018-06-16 07:39:00看两个职位下各管理几人,大概就知道职位的重要性了吧?大行的VP薪资差异也很大呀, 差10几20万美都有听过,管0人到数人的也有,所以不代表头衔一般就没重要性吧.但金融业要跳,薪资涨幅肯定比媒体业来的大的
作者:
fatfree (keep perfecting)
2018-06-16 16:17:001，跟hr讲要March offer。银行VP=其他行业director,所以你这两个offer位阶一样。银行应该barclay
作者:
lokm (大鱼)
2018-06-16 21:49:00直接回答 1 的经验很值钱 而且是 rev center
作者:
notkay66 (Don't Look Back)
2018-06-18 01:19:00barclays??
未来办公室会在哪到时候说一下。我在帝国大厦对面，有机会吃饭。还有，title其实不重要，尤其是如果你想走不同领域，其实从hands-on做起比较好。我之前对title太多迷思，把对自己搞好累。现在想开了反而找到很喜欢的工作。
作者: pubborie 2018-06-19 19:19:00
工作内容比较重要+1。
Barclays有形象好/earnings 稳定==？
作者:
cityport (马路不平避震故障)
2018-06-20 09:18:00跟Comcast比算形象非常好而且稳定..虽然跟Com比大家都赢
绝对不要2Risk就是back office，成本部门，薪水upside 太低。如果是巴克莱front office现在人都走了你应该去试试。vp底薪17万bonus八万我马上要跳去Uber的好朋友说的你参考一下
这连番谈下来国家广播实在出不起什么钱连signing bonus这种一次给付的诱因都没什么诚意给我最后还是选了2..其实也不是巴克莱risk就risk吧 反正先去了纽约以后再看看别的机会 =,=非常谢谢所有板友的指教与意见其实另一方面的考量是 国家广播虽然工作内容讲得有趣但我实在很担心过去就淹没在business team的各种要求结果当初承诺那些有趣的研究主题最后根本没功夫实现新部门争取表现其实都是摘些low hanging fruit感觉想做那些新颖的ad sale research估计很久以后了而且清醒以后 我发现挂个director当新人压力会非常大从头磨广告分析的底子恐怕又是悲惨的前半年其实这职位给的也不算差 整包有20+ 凑合著混吧最后就是当时on-site觉得里面工作就是要非常会social这绝对是我这种社交躲避症的死结
作者:
cityport (马路不平避震故障)
2018-06-21 03:42:00恭喜，WTC可以直接PATH过河，不用住在贵又挤的纽约这家挺好的，貌似比雷曼兄弟稳定些Comcast的电视广告收益一直下滑，肯定压力大不好玩
作者: jyuan1993 (Yuan) 2018-06-28 20:24:00
不是Deutsche 也不是UBS，那猜GS好了（我好无聊）