背景：
一年期实习生，下个月实习结束，九月回学校再读一年就毕业了
公司这期录取两个实习生，另一位刚好跟我同系
我们的个性和做事方式很有差异
我个性比较慢热，需要一点时间思考，再精准的问问题和做事。跟同事相处多是听人说话，跟着笑笑或偶尔问问题，到现在实习快结束了才比较能闲聊开玩笑
另一位以前当过业务，有问题会直接问出口，跟同事们很快就混熟了，会一起出去喝酒、看演唱会
第一个月，我被分配到一个超出能力范围的工作，在上面卡了很久也问了很多人才勉强做出来
也不知道是不是这样给了坏印象，后来发现我得到的工作内容跟另一位比起来，看似较少接触到公司产品核心
我依然很努力地好好了解每份工作内容的资讯背景，而不是单纯把事情做完就交出去，不过速度上就慢了点
上周和主管一对一交流了实习的心得
她说她觉得我成长许多，也觉得我沟通能力非常良好，很切中要点，听起来都是好话
之后学校实习处老师和她个别谈话时，帮我询问接下来有没有半工半读的机会，被她以“以前试过，成效不彰，还是希望能聘请全职员工”拒绝了
但带我的几位前辈都是半工半读后转正的，我听到拒绝时心很凉
一直在想是不是跟另一位实习生比起来表现太差
于是求了签，询问明年毕业时能不能再回到这家公司工作
第五十三签 壬申 属金利秋　宜其西方
看君来问心中事，
积善之家庆有余，
运亨财子双双至，
指日喜气溢门闾。
查询版上说此签和人际有关，不禁检讨自己是否太慢热，没办法一下跟人混熟，会不会影响得到正职的机会
不过总体看起来好像还不错，想询问是否有些需要注意的地方