我也想来参一咖 分享一下职护工作心得XD
目前是在公立医中担任职护
我的证书是在105年6月拿到的
院方是在105年底因员工人数满3000人以上所以开缺
经过院内笔试加口试后我在106年1月1日转任职护
然后就一直任职到现在
一开始其实我也不晓得职护要做什么
拿到证书说真的跟正式实作有很多的差距
这个时候就很庆幸因为我们职护有3人
我又是最后进去 相对资浅 所以有人带我 安心很多
(我也曾发文遇到怪同事 她在办公室装录音笔听大家在她不在的时候说她什么 这又是另
一个故事了=.=)
因为我是在医院内担任职护
其实跟其他外面工厂啊什么的比起来环境相对单纯很多
医疗支援也更多 但这样其实有好有坏
虽然是医院但其实很多人都搞不清楚职护在做什么
就会给一些很奇怪的工作 或是要你做一些临床护理师的工作
实际上职护的工作内容跟临床护理师有很大的不同
主要工作我们是要劳动部四大计画
母性保护、职场不法侵害、人因性危害预防、过劳预防
还有办理健康检查跟特检 实施健康管理 员工的选工配工及复工
看起来好像还好 但每个项目都于法有据
几乎都是雇主应为事项 没做就是雇主会被处罚
所以我们就要代替老板去做这些事 去照顾员工健康 避免雇主被法律处罚XD
然后三不五时会有劳检员来看你做的东西 是不是有实际执行纪录什么的
那如果有法规规定要做又没做的 那就看劳检员怎么说了
要不开单限期改善 要不就是罚钱=.=
所以说职护轻松吗？见人见智囉
但是看到劳检来看资料的时候真的是压力超大的
我刚到职的时候觉得我根本搞不清我要做什么
有时候根本是职安的工作 但我也不晓得
后来去进修 才慢慢越来越懂
也顺利在今年拿到硕士学位
其实我觉得职护沟通能力很重要
因为我们常需要跟大头开会 还有各单位间的协调
在这方面人际关系协调能力用很大
一定要会见人说人话见鬼说鬼话XD
还有
职护工作其实就等同行政工作了 电脑作业就吃很重
因为要进行健康管理 所以统计能力也要多少有一点
WORD EXCEL 跟制作PPT 根本家常便饭
要踏入职护这行拜托这三项一定要练起来
以上是我对职护工作的感想
姊妹们如果有问题也可以站内我
大家一起讨论了