台大听障生控歧视 打工遭要求专门接电话
发稿时间：2017/05/15 19:42最新更新：2017/05/15 22:17
（中央社记者梁珮绮台北15日电）台湾大学一名听障卢姓学生在社群脸书（facebook）发声明称自己到饮料店打工却被歧视；台北市政府劳动局说，须先申诉，政府才能要求雇主说明、举证，如果属实会开罚。
劳动局就业安全科长刘家鸿说，须先申诉，政府才能调查，了解双方言论，也会要求雇主举证，再由评议委员会判定。如果查证属实，可依违反就业服务法开罚雇主新台币30万元到150万元。
卢姓学生表示，到饮料店应征，表明有听障，对方录取后要求他接听电话，以他工作不力为由解聘。他工作3天，独撑柜台业务，包括点按菜单、贴标找零、分装与出餐试饮等，都做得很好，老板却因实习干部的不实指控，质疑他能力，并要求他从上午9时到晚间10时30分接听市内电话。
卢姓学生说，饮料店总部已联系他，指已对这家店提出制止要求。1060515
遭爆歧视听障 茶汤会：厘清事件始末中
（中央社记者吴欣纭台北15日电）知名连锁茶饮店茶汤会遭爆疑似歧视身障者，要求听障人士接听电话，无法接听便将对方解雇。茶汤会今天在脸书指出，待厘清问题及确认处理后，将另行说明。
一名听障人士日前在脸书Po文，透露自己在人力银行上看到茶汤会延吉店征工读生，且接受身心障碍员工，该名身障者前往面试时也明确告知自己听力有问题，可能无法接听电话，但店家还是决定雇用。
但上班第3天，老板却因为他不能接电话而解雇他，遭爆歧视身障者。该名听障人士的脸书贴文被转贴到PTT上面，引发网友抵制。
不过，茶汤会延吉店隔天也在PTT上面发声明，驳斥该名听障人士说法。该名听障人士后来也在自己脸书上转贴声明并强调“本人在此声明，茶汤会台北延吉店，对于本人的职场霸凌与就业歧视，全数属实。”
而这起事件也引起茶汤会总公司的注意，今天在官方脸书上面指出，关于“听障人士职场霸凌与歧视事件”，引起部分关切及不佳观感，茶汤会感谢并重视各界的声音，并协助沟通厘清事件始末中。
官方脸书贴文也澄清，网络流传的法律声明，并非代表由茶汤会总部所发出，并强调茶汤会尊重每个人与众不同的特质，也不断学习认识、接纳每个人独特的存在价值，期未来能持续一同成长、伸展所长，
贴文表示，为避免误解产生，后续待厘清问题及确认处理后，将另行说明。1060515
http://www.cna.com.tw/news/firstnews/201705150381-1.aspx