“触发硬上限”是一个很多人难以理解的东西。
NBA的薪资上限是软上限(soft cap)，可以用各种方式超过去。
鸟权续约→不用管薪资上限
交易在一定范围内匹配(125%)→不用管薪资上限
中产特例→也不用管薪资上限
原本的薪资上限，几乎只限制“裸签自由球员”，
后来为了限制住某些球队过于膨胀的薪资，加了豪华税、硬上限，
最新版的劳资协议则加上了“第二层硬上限”(2nd Apron)。
: 推 roger2623900: 所以没触发硬上限就能超过189.7M吗？ 要怎么不触发 06/28 12:39
: → roger2623900: 不太懂？ 06/28 12:39
: → roger2623900: 还是指没触发前薪资交易后干到200M都没事？ 但这样 06/28 12:41
: → roger2623900: 不用清到189以下吗？ 06/28 12:41
触发硬上限的规定，原本是“收进签换球员”、“使用全额中产(或双年特例)”；
去年加上了“使用付税中产”、“收进超过110%薪资”等条件。
只要“不做这些事”，光用鸟权续约或是交易时以少换多，
要把薪资灌破200M都没问题。
去年团队薪资前两名：
金州勇士 205M
洛杉矶快艇 200M
就都是没做出会触发硬上限的事。
资料出处：
https://www.spotrac.com/nba/tax/_/year/2023/sort/tax_total
但今年又加上了更多条件(去年是缓冲期多给一年没那么严格的规定)。
Bobby Marks有整理：
https://i.imgur.com/nWfMKlX.jpeg
简单翻译一下：
触发第一层硬上限
○“收进签换球员”
○“使用已经在手上的交易特例(TE)”
○“交易时用较低金额换较高金额的球员”(超过100%都会触发的意思)
○“签下季中买断前薪资超过中产(本季12.9M)的球员” (禁上车条款)
触发第二层硬上限，除以上之外，另外加上：
○“以多位球员打包薪资交易”(凑薪资包这招不行了)
○“交易中送出现金”(用钱买签这招行不通了)
○“无法送出己队以签换方式签约的自由球员”(不止不能收签换，送出签换也不行)
○“七年后首轮冻结，交易只能交易六年内首轮”
ps.
“做某些事触发第Ｎ层硬上限”跟“薪资超过第Ｎ层硬上限，禁止做某些事”是同样的
通常实际操作上前者比较多，后者是开季前就已经爆硬上限的少数球队才会遇到。
所以像是“禁上车条款”就是只要超过第一层硬上限(本季178.7M)就禁止。
PS^2.
每次都会有人问的“那超过会怎样？”“做了禁止的事会怎样？”
就联盟不会同意而已，任何交易签约都要送交联盟，
如果做完会违规的事，联盟不会给过。
签约/交易会被判无效。
比方说勇士因为用钱买二轮，触发第二层硬上限，本季薪资不能超过189.5M。
如果他们用50M签下有鸟权的自由球员Klay Thompson，
因为薪资超过189.5M，这个交易送交联盟时，就会被联盟否决，签约无效。
总之，今年会有很多球队在七月开市甚至开市前就触发硬上限。
新制的“以较低薪资换较高薪资”就会触发第一层硬上限，算是非常严格。
例如常见的“凑多人薪资打包换成较贵球员”就被堵起来了。
因为这件事很新鲜，所以应该会有蛮多讨论的。