大家午安，这几天在球员合约部份上最大的话题应该就是AD延长合约了。
只是我上周刚好在日本的关系，没桌机不太好查资料写文章，今天总算可以写了。
(打字果然还是青轴打起来才舒服呢)
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首先，基本观念是“NBA发大财，每年薪资空间(CAP)调整锁死10%涨幅”。
因此这几年的“每年第一笔35%顶薪签约”都将是“史上最大合约”，总额或均薪。
AD本来的合约是五年30%顶薪，在2020泡泡夺冠赛季后签的。
合约五年，最后一年是ETO (类似PO的可跳出合约)。
这张合约是，2020~2025。
2023-24 40.6M
2024-25 43.2M (ETO)
而今年夏天他跑了三年合约，有资格谈延长合约了，
但这边有一个前提“如果要延长合约，AD必须要执行那个ETO，不得跳出”。
这其实对AD来说在金钱上是稍微吃亏的，因为明年的43.2M大概只占29%的CAP。
他如果要合约最大化，就是打完这季后跳出，重签一张35%起薪的五年顶薪。
(母队35%顶薪，会跟Jaylen Brown那张长一样，5y/304M)
不过AD选择了延长合约，从2025开始的三年延长。
这边又要插入一个新的观念，
新版劳资协议(CBA)把延长合约的幅度从“前一年的120%”改成140%。
这个非常重要。
因为2025球季的CAP预估是164.6M，35%顶薪是57.6M (30%是49.38M)。
“旧版CBA的延长合约”，AD只能拿到51.8M，整整少了5.8M，
这样子三年加上涨幅，会少拿两千万美金。也就是不太可能谈延长合约。
但改成140%之后，才让大顶薪时代的母队延长合约成为可能，
不需要等到成为自由球员再来重签。
43.2*140%=60.48M，由于规定上“不能超过该季该球员能拿的顶薪”，
所以AD这份延长合约，起薪就是57.6M，然后每年涨幅最大为“首年的8%”。
AD的三年延长合约如下(根据CAP每年10%涨幅所估算出的2025年35%顶薪)：
2025-26 57.6M
2026-27 62.2M
2027-28 66.8M
三年186M就是这样来的，均薪62M为NBA史上最大(反正明年就会被超过了)。
以上，
关于AD五年旧合约为什么要执行满不能提早跳出，
以及新版劳资协议对于母队提前延长合约的帮助，希望这样有助于了解。