他拒绝延长续约很正常
现行CBA(薪资条款)，延长续约只能用现有合约的120%当起薪来做续约，换言之Grant今年
的薪水是20.9M，提前续约新约的起薪就只能开25.08M
然后最后4年就会变成现在4年113M
可是现在明年的薪资空间预估是134M 他就算只是签下25%的顶薪 起薪是33.5M
光用这种现在绑球队三王三弟的价格，他的起薪就要超过他延长续约的平均了，那他怎么
可能会答应这种延长续约，这也是现在CBA最大的问题之一
他追不上薪资上涨的幅度，反而间接导致母队失去提前留下球员的优势，前一张合约签比
较低但打超出预期价值的，例如Dejounte Murray,Jaylen Brown，母队想开顶薪的延长续
约，按照现行制度也开不出来，变成这些球员一定要进自由市场，才能拿到符合他们
身价的合约，增加他们离开母队的风险
这也是新版会讨论要不要改的问题，否则母队留人的优势反而少了些
但原本的CBA也算不到薪资上涨幅度会喷那么快啦 现在就算NBA刻意在抑制上涨幅度(避免
再次出现宇宙勇那种情况)，一年最少，薪资空间就是会上涨10%左右，所以顶薪的占比
也会越来越夸张
以后可能30M就只能买一个3D 或是一个还不错的先发球员 要到明星或许到时候的顶薪平
均要过40-50M了 甚至35% Max看到Jokic 平均50M吧? 以后会过60喔 绝对会过
所以这种涨幅 也造成会有Grant现在这种案例出现 母队就算端出现行规则的最大价格，
也远远追不上他进市场可以拿到的合约 那他当然不可能同意啊
类似的问题这季小牛的Wood也是，有人嫌提前续约小牛最高只能开4年77M太少 但现行
制度最高就是只能开这样 你无法开更高
这变成假设Wood拒绝 小牛就只能进市场再谈 啊看看过去小牛在自由市场的动作 你有把
握一定可以留下他吗 对吧 这就会让球队方也会思考我是不是怕留不下来要考虑交易
免得又什么都没有 所以之后制度就要讨论要不要改了 不然问题太多了