【网页版】https://www.sportsv.net/articles/58221
坦克这个词似乎成了近年来各队球迷朗朗上口的重建方针，仿佛只要球队战绩落在30胜到
45胜之间，超越不过季后赛第一轮又没有稳坐前几顺位，球队就是经营方针不明确、重建
不够彻底、高度不够，而且选到一个高顺位新秀之后，只要自己的新秀好像没能在第一年
打出All-Star的成绩，就会看着明年的选秀，开始有球迷就希望球队再多坦一年，而笔者
所关注的公牛这季也依然存在着要不要继续坦这个争议，也就借用公牛为例子，花个篇幅
来讨论笔者对于坦克这件事情的看法。
一、什么是坦？
首先，在讨论坦之前，我想先定义一下所谓的“坦”，不然很多时候大家讨论到最后，都
会因为一开始的定义不清白费唇舌。
我这边所谓的坦，指的不只是制服组不积极地补强来提高比赛胜出机率，毕竟这关系到薪
资结构以及资产累积，而是球队在比赛过程中，透过比赛调度(例如压着对球对有正面贡
献的球员在板凳)、战术安排，不以求胜为目标、放任球队输球；而制服组在这过程当中
，也没有准备好应有的Stopping Gap，让阵容充斥着许多根本还不够资格在NBA上场的球
员，导致场上没有球员能够正确地执行教练的战术、存在许多错误的观念跟低级失误。
以公牛自己来说，上季后来将Robin Lopez、Justin Holiday在季末刻意放在板凳，让场
上没有人可以好好地带着Zach Lavine做高位挡拆、没有人可以当防守端的轴心，就是坦
；但本季即便我们之后交易出去Holiday、Lopez甚至Bobby Portis，但阵容上都还有
Jabari Parker、Chandler Hutchison或是Shaq Harrison来做Stopping Gap，因此季中的
交易我个人是一向赞同，也不会认为这样就是坦。
二、阵中的天份会被坦平
这种坦本身最大的问题，会是你阵中已经存在的天份，无论高低与否，都有可能在这样的
环境中被养坏，当你没有去要求、也没有人可以在场上去示范“正确的打球观念”以及“
精准的战术执行”，那在很多看似精彩的Highlight背后，会有无数的小细节没人去重视
，成为难以更正的坏习惯；这些习惯在个人身上累积起来，就是所谓的球赛智慧，在团队
身上累积起来，就是所谓的球队文化，前者的负面例子就是当年76人时期的Tony Wroten
、Michael Carter-Williams，后者可能就是这几年的太阳队。
回到公牛身上，很好的例子就是上季Nikola Mirotic被交易前后，Mirotic被交易前，不
管是David Nwaba、Kris Dunn乃至于Denzel Valentine、Portis还是Lauri Markkanen，
都因为当时球队的赢球气氛、还有能够赢球的比赛内容，成长地相当迅速，我们也能够很
清楚他们在赢球方面的不足之处；但当Mirotic被交易、公牛决心坦之后，Cameron Payne
跟Sean Kilpatrick在场上缴出的数据有任何意义吗？LaVine在场上毫无节制、随心所欲
地进攻，不是差点让我们误判了他的能力跟态度吗？
更重要的是，为了赢球，你会被迫去尝试跟激发许多你本来不足、或没有想过的部分，举
例来说，LaVine为了赢球他必须去学会分配体力、调整节奏，以及用不同方式来带动球队
进攻；Wnedell Carter Jr.也不能够只做好防守，必须要在他该站出来的时候，勇敢地在
进攻去挑战对手；Lauri也必须让自己防守端能够承担更多，好让球队必须采取进攻阵型
时，防守端也不会失分过多。这些差异，不就是当年我们看着Joakim Noah从一个防守中
锋，变成MVP候选人，以及Jimmy Butler从一个纯大锁变成现在Top 10等级的顶薪球员的
过程吗？
三、跟时间赛跑的坦克追逐
再来，就是时间，时间包含着球员养成以及薪资结构，之所以会有“坦克建军”，就是球
队希望透过累积战力C/P值最划算的新秀合约，让自己有着漂亮的薪资结构，因此球队如
果透过选秀重建，在养成期、新秀薪资红利以及判断何时进入FA市场这一些点，就要拿捏
很好；这也包含了对于新秀的天份判断跟能在FA捞到的人，近期可以思考的例子是灰狼的
Andrew Wiggins、金块在Nikola Jokic换约前签下Paul Millsap、太阳提前续约Devin
Booker还有76人换来Butler。
以公牛来说，第一个要考虑的是2019年夏天的Portis，接着是2020年夏天的Valentine跟
Dunn，而Lauri虽然在2021年才会进FA，但是以他在公牛重建过程的意义，几乎可以肯定
公牛会试图在2020年秋天就跟他提前续约，因此2021年可以肯定已经要先把他的薪资加上
去，所以2020年的夏天，将会是公牛新秀薪资红利使用的最后期限，但是那一年的FA市场
相当地贫乏，因此2019年还是公牛最适合进入FA的时机；那么，怎样的球队比较能够吸引
到FA？这个例子其实用这几年被认为坦最好的76人就可以，76人这两年即便大家都在说
Joel Embiid、Ben Simmons是坦到的神器，但却都未能帮他们在自由球员市场斩获，而这
成了他们交易来Butler的重要动机。
四、到底过去坦出了什么
最后，还是要回过头来，看看目前东西区的列强当中，哪一个球队是真的靠连续坦好几年
建军的？76人算，但上季季后赛打完后，许多问题都呈现出来，若非交易来了Butler，只
怕他们连东区冠军的竞争者都还称不上吧？而雷霆现有的建军其实也只有Russell
Westbrook还有Steven Adams(James Harden交易案的回收)跟他们那几年的坦有关系；其
他这几年来屡获功业的球队，都跟坦字无关，这证明了“坦克建军”有许多比起“输球”
也同时要去重视、控制的因素，而更别提在坦克的过程当中，球队的营收、赞助跟声誉，
都会受到影响。
在球队重建的过程中，因应球队的阶段目标，不去主动追逐较昂贵的长约，然后将阵中具
有交易价值的球员换取未来资产，这些操作面上的作为都是应该理性看待、也是有助益于
球队，但球队在既有阵容下，保持着求胜意志、也为了获取更好的球赛结果去调度，一方
面可以更有机会将现有资产透过更优质的比赛内容，增加价值(不管是交易价值还是战力
成长)，一个有效执行的战术体系、定位明确的阵容，也更能让年轻球员成长之路较为明
确，不会盲目地追求数据、到最后才发现自己根本因应不了真正要求胜的比赛。
那公牛如果不坦的话，能怎么做呢？假设公牛一方面能够在季中透过把Portis、Holiday
交易出去换些选秀权，一方面也还能靠剩下的阵容打出具备一定竞争力的成绩(例如在剩
余的比赛拿到5成以上胜率)，之后在选秀会上试图将选秀权向上交易，再选进一个乐透中
前段新秀之后空着两个顶薪空间进FA，又或是向巫师交易过来Otto Porter，用Dunn、
LaVine、Porter、Lauri跟WCJ为主的阵容，再吸引一个顶薪球员，难道会不够具备高度吗
？
反之，如果公牛又浪费了一年，让Lauri最后变成只是个外围射手、LaVine是个高薪的自
干得分手、WCJ是一个不够高的禁区苦工、Dunn是一个没有外线的Patrick Beverley，这
样的阵容即使再加上Zion Williams，又真的能保证什么高度？
也许，我们都太容易去相信一些朗朗上口的口号，例如Trust The Process，然后就认为
这个口号背后所给人联想到的单一方法，是很好达成的，而忽略其实每一个方法的本身，
都需要许多配套的考量跟设计，更有其潜在弊端，坦克92加满不用找。