[新闻] 经纪人暗示雷帝也许留守 他与西河同进退

楼主: a0025068 (略有小鲁)   2016-06-01 11:29:26
腾讯体育6月1日讯(文/Marc Stein,ESPN特约撰稿人)
随着雷霆在西部决赛出局,杜兰特的去留再度成为热门话题。
虽然杜兰特有很多选择,但留守雷霆可能性最大,经纪人表示杜兰特渴望为雷霆带来总冠军。杜兰特可与雷霆签1+1契约,2017年再度成为自由球员
希望在契约最大化的同时,可以与同样在2017年恢复自由身的韦少共同进退。
西部决赛第七场是不是杜兰特最后一次身披雷霆球衣出战?
我们现在当然想得到最终的答案,但现时确实还无从知晓,
距离他第一次真正意义上成为自由球员还有一个月的时间,任何事情都可能发生。
一位知情人士表示在雷霆输掉抢七之后,杜兰特自己对于今夏将做出怎样的决定还没有头绪。
杜兰特需要一些时间让自己从喧嚣中走出来,认真地审视过去的这个赛季,然后才能开始研究自己的选择。
大多数的观察家认为,杜兰特最可能的选择是以一份短约留在雷霆,
那意味着签两年契约第二年是球员选项,这可以让杜兰特在2017年再度进入自由球员市场,
到那时候,他的队友西河也将成为自由球员。
1+1契约的好处很多,首先可以让杜兰特继续带领雷霆冲冠,
他热爱奥克拉荷马,热爱他的球队。“他强烈渴望在奥克拉荷马拿到总冠军”
杜兰特的经纪人里克-克莱曼接受采访时说:
1+1契约可以让杜兰特在选择上保持弹性,尤其在西河2017年合同到期的情况下。
杜兰特如果签1+1契约,会给雷霆施加压力,让他们努力升级阵容达到令杜兰特满意的水准。
从经济利益考虑,1+1契约能够让杜兰特拿到最大的合约。
等到2017年的时候,杜兰特NBA球龄满10年,
他签合同起薪可以达到薪水帽的35%(杜兰特2016年由于NBA球龄是9年,契约起薪是薪水帽的30%)。
由于新的转播契约开始执行,预计2017年薪水帽将达到一亿美元,
意味着杜兰特在2017年再签新约,起薪高达3500万美元,5年契约工资总额达到两亿,
如果杜兰特到时候去其他球队的话,按照劳资协定的规定最长是4年契约总价约为1.5亿美元。
若是杜兰特今夏就与雷霆续签长约的话,是5年1.5亿美元,
显然与2017年再签合同相比在金额上差距不小。
杜兰特的追求者非常多,巫师、赛尔提克、热火、尼克、湖人、快艇、火箭和马刺,
勇士*也位列其中,还有暴龙和拓荒者等,
这些球队都会找机会与杜兰特面谈,试一试有没有运气得到他。
这些争夺杜兰特的球队各有优势,问题是哪支队伍能够比雷霆为杜兰特提供更好的条件?
不仅仅是经济方面,还有阵容配置以及球队内外的环境以及对于总冠军的那种强烈渴望。
如果杜兰特去勇士或者马刺,确实可以接近总冠军,但随之而来的争议甚至蔑视会排山倒海。
雷霆有一些问题,比如他们的板凳深度不够好,比如他们关键时刻执行力还要提高,
这些是他们在西部决赛3-1领先的情况下被勇士翻盘的主要原因。
但是,我们也应该看到雷霆的进步,尤其是杜兰特与西河展示出前所未见的双剑合璧。
杜兰特之前从未像本次季后赛这样攻守两端都打出高水准,
而西河找到了激情与冷静之间的最佳平衡点,这可是批评家们多年以来一直希望他做到的。
杜兰特和西河在场外并不是很亲密,他们也从未表示过希望整个NBA生涯都在一起打球,
但他们渴望联手拿到总冠军,这应该是毋庸置疑的。
8年前,杜兰特在勇士主场砍下42分13篮板,完成了新秀赛季最后一场比赛,
带领超音速(雷霆前身)击败勇士。在杜兰特新秀赛季结束后,
球队搬到了奥克拉荷马,通过选秀得到了西河,雷霆逐渐成为西部豪强。
8年过去了,雷霆虽然从西部决赛出局,但在杜兰特经历严重脚伤之后的首个赛季,
他们险些成为第一支在季后赛淘汰两个常规赛65+胜场对手的球队。
关于杜兰特的去留,有太多的说法,从现在的情况来看,
我们相信他留在雷霆也许是最可能的选择。
当然了,在杜兰特揭晓答案之前,任何看法都只是预测而已。
总决赛即将开始,杜兰特争夺战也要打响了。
转至腾讯新闻http://sports.qq.com/a/20160601/012519.htm
腾讯新闻-ESPN:经纪人暗示阿杜或留守 他与韦少共进退
各位看官,对于雷帝的去留,你们怎么说?
作者: phoenixamare   2016-06-01 11:30:00
西河留我不一定留 西河走我一定走
作者: yangstar1023 (metayang)   2016-06-01 12:16:00
去湖人当胡地
作者: allpafighter (阶级搅拌子)   2016-06-01 12:19:00
圆龟同綑包
作者: dream1285201 (Jon)   2016-06-01 12:44:00
湖人现在应该有6000万左右可以签人吧
作者: robert780110 (隆哥)   2016-06-01 16:26:00
一起去湖人

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