[闲聊] 有台积电跟联发科员工做小7<->中华双np吗

楼主: MTK5566 (发哥)   2016-08-26 20:51:43
最近版上一直讨论到底双 np 中华 699 赢得 8500 元的金钱比较重要呢,还是直接
续约中华 699 虽然没有金钱回馈但是时间省下来也算是省下金钱的观念才是正确?我觉
得应该看职业别跟年收入来评论这件事情才是对的!! 本鲁也是最近双 np 林林总总总共
花了 3 天的时间, 这 3 天包含实际去中华门市解约 + 小7 办 np + 联络小 7 客服解约
+ 汇款及汇款单回传给小 7 及联络时间 + 去名店办理 699 时间 + 回中华门市 3G 升 4G
含交通往来时间仔细估算共约花 6 小时左右, 所以 8500-140-240-300)/6 = 1303 元/时
所以在工作的人如果你每小时时薪 > 1303 你大可以直接续约 699 XD 我们不拿那些科技
或外商公司经理or医生几百万年薪来说嘴,我们以普罗大众都可以去的 TSMC 跟 MTK 计算:
1.台积电新人硕士31职等满一年领 130 万:1300000/249天*8小时 = 652 元/时
2.联发科新人硕士满一年领 180 万:1800000/249天*8小时 = 903 元/时
所以按照以上保守的计算, 因为台积电 or 联发科不可能每天只上 8 小时,因此实际
时薪会比 652 or 903 少, 但是工程师忙,又无法带手机去公司,势必双 np 会更佳麻烦,
因此很好奇台积电 or 联发科的工程师们,有人做双 np 吗?

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com