既然要拆成三个事业群，组织有重整或调动也是很合理的吧
而且只是裁员又不是说人事冻结不补新人
只要人来来去去事情总是会做得完的
不过整个来说能做的事情会不如以往的多
可能就是需要很集中资源在相当重点的业务上吧
接下来可能就算看的到重点会往哪个方向去移动了
http://news.ltn.com.tw/news/business/paper/991124
2016-05-19
HTC未证实也未否认
〔记者王忆红／台北报导〕宏达电昨举行员工大会，却惊传裁员消息，传出部分员工被裁
员，搭电梯离开公司时，听到其他部门员工也被资遣。对此，宏达电并未证实或否认，仅
表示HTC一直将员工视为公司的重要资产，将透过执行提升营运效率与鼓励当责的措施，
审慎评估人力资源配置以发挥最大效益，进而强化品牌与公司营运。
宏达电每年都会对员工进行考核评鉴以淘汰人力，过去也曾因裁撤部门而减少人力，例如
二○一二年六月，HTC关闭美国北卡罗莱纳州研发办公室、二○一三年六月退出巴西市场
等，但真正大规模裁员是在去年。
去年八月，宏达电宣布为达成减少卅五％营运费用的目标，缩减全球员工人数十五％，估
计约裁减二二五○人，台湾则预估将裁减一三○○人；但截至去年十月底，宏达电向桃园
市及新北市政府申报的裁减人数分别为四百及二百人，合计六百人。至于去年全球裁员人
数多少，宏达电全球业务销售总经理张嘉临在今年五月的法说会上仍不愿透露。
审慎评估人力配置
宏达电昨日及今日分别在新店和桃园总部举行员工大会，宏达电董事长暨执行长王雪红提
到，宏达电目前净资产是六一七亿元，现金部位四一八亿元，没有负债，是非常健康、健
全的公司。
王雪红并宣布，HTC现分成三个事业单位，分别为智慧型手机与物联网（Smartphone &
IOT）、虚拟实境（VR）与智慧健身装置（Health），似乎开始为宏达电不再是单纯的手
机公司定调。
近年来宏达电手机销售一直不见好转，以今年度旗舰手机HTC10为例，四月十五日台湾上
市时售价是二万二九○○元，吸引不少HTC M7/M8的消费者换机，但M7/M8换机潮过后，价
格已见松动，部分通路商开价降到一万九八○○元，有些通路商更评估会下探一万七千元
。