国军招募一年期预官 月领48990 于北辰： 素质堪虑
募兵制上路后，国军基层部队出现极严重的“少尉荒”。国防部决定，今年起招募一年制
的志愿役预官，受训22周后授阶服役1年，薪水与其他志愿役军官相同，每月可领48990元
。
以往的军官来源，除了军校毕业的常备军官之外，一般大学毕业生可报考“专业军官班”
，受训将近1年（依军种兵种有所不同），签约服役5年。大学在学生可以加入储备军官训
练团（ROTC），在校期间必须受军训，但有学杂费补助与生活津贴，基本服役年限也是5
年。
国防部军事发言人陈中吉表示，一年制预官的薪水与其他少尉无异，但服役期较短弹性较
大，年轻人可以先试试自己是否适合继续在军中发展。
陆军备役少将于北辰说，这些预官连同受训期间，也不超过一年半，的确可能吸引年轻人
来尝试，但也势必导致报考五年制预官（专业军官班、ROTC）人数因而减少，届时不能只
看一年期预官的获得数字，就拿来当业绩说嘴。
于北辰指出，更重要的是，22周的军事训练，不仅不能和官校生相比，也只有五年制预官
的一半，更这样培育出来的少尉，是否真的堪用？
他表示，国防部可能会说，这个役期与过去的义务役预官差不多。然而，义务役预官竞争
激烈，许多是台清交等顶尖大学的毕业生，的确对部队有很大帮助；未来愿意报考一年制
预官的青年，能否有同样的素质？
于北辰认为，真正应该检讨的，是尉级军官的“停年”太短，太快就成为上尉、少校。相
较之下，美军的尉官要升到校级，所需时间远比国军长得多。他指出，当初征兵时代，国
军有源源不绝的义务役预官填补少尉职缺，如今军官来源改变，停年制度却未修改，不仅
造成人力荒，也可能使军官缺乏足够历练。
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