网络上看到这篇
http://home.gamer.com.tw/creationDetail.php?sn=2089143
真的是这样吗?
除了1985
不过板上看到一些说法是要一层一层往上报
但是也看到这样抱因为是同一系 所 以会被搓汤圆
也有看到直接跟XXX讲 又可能有越级报告的问题
遇到问题到底要怎么解决才是有效又安全的?

那要看问题的种类

我个人是直接找主官讲,但是我表达出来的感觉就是问题一定要有人处理,主官不处理我就一层层找上去,直到问题解决为止,通常主官看我这样就会想办法解决了在我来看,有问题最好的处理法就是找相关的长官说, 而1985虽然也是可以解决问题,但是处理的场面会比较难看1985最大的用途还是冲康人....

说真的这满复杂的 要看什么问题

如果你一层一层上去的官没有你想要交心的,就直接越级吧根本没所谓越级报告会有什么惩处,坦荡荡的反应事情何必畏惧他们那些狗官

跟长官反应无用的话 这长官也没啥好值得交心我都抱持这种心态1.反应 2.司令部申诉 3.1985 4.苹果还好服役期间运气好 长官都知道我申诉资料已经蒐集好所以在我申诉前 都把我的权益维护得很好XD

平常资料都要备份好 被弄就是一次炸

1985在3大禁忌下是立即有效的

吃饭 洗澡 睡觉

感谢楼上补充XD

休假也可以

休假逐级报会比较好 就从营长直接报 因为休假是有经过连长那了 代表连长知道这件事 再跟他报没意义虽然假单上的主管章几乎都是假参帮忙盖就是了...

看事情大小，小事先跟建制班长说，大条一点的可以找poa，前提是觉得主官可以沟通，不行就往营级或旅级报吧

一不爽1985 越级 1985 没吃饱 1985

新训没有那么多美国时间给你逐级回报 如果所属班长不能处理 也不打算帮你处理 写大兵手记怕被约谈？ 1985教育班长故意玩兵？ 1985 言语侮辱？ 1985新训那些__官通常会先恐吓你 只要1985日子会让你很难过一句话 还是1985 看谁整谁当初新训的连长听说非常有机会升少校 所以讲得很狠连长：他X再不遵守逐级回报 直接打1985 就是大家难看福利通通取消！ 结果还是被照三餐打1985 福利不敢砍倒是听说整兵的教育班长被连长干飞 隔天人间蒸发

5891, 结案

重点接起来是女生的声音 一／／／一