今天回公司开会，一如往常报告整理好
就等著上台跟老板报告进度及标的
通常报告时自己心里都分的很清楚
什么事该说什么可以不要说
或是该怎么修饰我们报告的语法…等等
想尽办法在枪林弹雨中生存下来
没什么凸槌10分钟应该可以安全下庄
结果…漏算了今天一起开会的现场实做组
老板问啥有问必答
老板问的越多他们讲的越详细
毕竟在办公室跟现场状况是差非常多的
很多小事其实跟老板想的不太一样
结果老板问的过程火越来越大
气氛瞬间降到冰点
后面报告的组别好像也被电到体无完肤
下来后实做组非常的无奈
他们觉得解释那么多老板怎么听不懂
当下真心觉得报告前还是要了解老板的想法
而且还要会看脸色
一昧的解释或是讲老板听不懂的
真的是点火的最佳做法，星火燎原啊～
好险不是我接在后面报告XD

有时候觉得要把服兵役时美（造）化（假）的绝活使出来

你各位啊！尔后啊！

真的，有问必答真的是很挫赛的一种感觉，旁观者都在捏冷汗了，如果可以我好想叫他闭嘴，哈哈

唉.....