传统产业的工作环境是否对于劳工很不好?
待在现场操作的工作，让许多年轻人怯步
他们宁可从事商业.服务业，不愿投入传统
产业，因此政府开放外国移工，弥补传产
缺工现象，
从事传统产业，在办公室抄图或设计研发
的职缺，算是相当抢手，受年轻人欢迎，
甚至非本科系的空降部队，学CAD几个月，
也想从事传统产业里绘图的工作，但要在
现场操作机台的技术员职缺，却是乏人问津
，了解一下原因，刚开始薪水待遇不高，
普遍低于科技业，可是略优于基层服务业，
但薪水不是主要因素，工作环境是最大
的因素
传统产业在现场工作，可能有四点不好的
缺点
1.危险 2.噪音 3.粉尘 4.有害光线和有毒气体
第一点是危险，无论是用天车吊挂物品，
操作工具机都有一定的危险性
冲床: 一些中小企业工厂的机器，没有安全
感应装置，没有双手按钮开关(就算有为了
贪快，一边也用胶带封住)，没有人能24小时
都保持在完全清醒状态，一个不留神，
不心进去就...了
还有砂轮机.传统铣床.传统钻床.传统车床
最怕的就是跌倒向前倾，或是戴棉质手套
被卷进去就是职灾
受伤后，失去工作能力，一些坏老板就找
借口将劳工解雇，劳工往往是弱势的一方
第二点是噪音，机器运转时，都会产生声音
，这是无可避免的，但长期高分贝的噪音会
损害听力，可戴耳塞降低噪音危害
第三点是粉尘，大家应该了解PM2.5的危害
，喷漆与喷砂产生的细悬浮微粒，会渗入
肺部，口罩防护效果有限，要专业防毒面具
才有效，为了省钱，老板不一定会提供防毒
面具，完全看老板的良心
第四点是有害光线和有毒气体，焊接会产生
有害的光线，长期工作接触下来，对于眼睛
伤害很大，眼睛可能会发炎疼痛，还有
高温时挥发的重金属烟尘，所以要配戴防护
面具和N95口罩
所以，安全是最重要的要点，一定要有安全
防护措施，才能到现场工作，如果老板是
那种罔顾劳工安全的人，建议不要待下去，钱够用就好，不用说高薪年薪几百万，
最起码是要让现场工作的劳工不要受伤，
平平安安下班回家。安全第一。
作者: redapple34 (apple) 2018-07-07 11:04:00
高风险低报酬的概念
还有摆老垃圾老人，干菜鸟最会。绘图设计没那么好做，除非你很有兴趣。常常卡在主管与现场人员沟通，主管说这样做可以，现场看不起菜鸟就不帮你做，干的要死。
作者:
chinnez (棱靘)
2018-07-07 11:33:00为什么操作机械要戴手套？有些公司会这样规定的吗？
作者: redapple34 (apple) 2018-07-07 11:52:00
基本上不行戴手套，只是手会一堆小刮伤
作者:
asapken (asap ken)
2018-07-07 12:22:00哪有略优服务业，服务业有冷气吹冬天有暖气，传产呢？薪水就本薪来说服务业也比传产好
作者: lOngKitty 2018-07-07 13:18:00
没加班轮班的话,薪水不见得比较多喔
作者:
duser ( )
2018-07-07 14:34:00搞不懂楼上嘘的点在哪??
作者: oldriver (oldriver) 2018-07-07 14:52:00
操作机台不会叫人戴手套吧 你是哪边的现场这么蠢
作者: eightman 2018-07-07 14:54:00
绘图设计根本屎缺，全公司不管哪个职位都能骂你
作者:
youthyeh (youthyeh)
2018-07-07 17:01:00只有工厂实习的大学生会想戴手套操作高转速机台吧话说我的公司夏天会在现场开冷气欸，第一次过去很震惊整个厂区跟办公室一样凉，真是业界良心
作者:
vester ( )
2018-07-07 17:39:00千万不要戴手套，除非想领残障手册
虽然我还没看推文 但我觉得最糟糕的是 心态上的保守..抄图 跟 服务业 我还真不知道 怎么选 发展似乎没差多少看个性 是静 还是 动
作者:
chinnez (棱靘)
2018-07-07 23:04:00我大学一个教工厂实习的秃头老师他都已经缺手指了还在戴手套操作砂轮机，看来台湾的工安确实……
作者:
saltlake (SaltLake)
2018-07-07 23:06:00有些做实务的人就是瞧不起书本的知识
作者:
chinnez (棱靘)
2018-07-07 23:08:00you大 我以前在轴承厂打工的时候整个厂都有冷气吹诶，超爽的
作者:
popo60433 (虾米碗糕 (*′▽`)
2018-07-08 15:25:00轴承厂 也只有组装那边才会有冷气 其他地方热死你热处理更是热到BJ4..
资历深也会被骂，同事干了10几年也是被骂，何况我们这些菜鸟，骂就算了，孔合不到还不帮你钻孔，丢旁边说你画这个我不会做，台湾会烂不是没原因的。
作者: yuleen123 (.......................) 2018-07-08 19:20:00
孔合不到就是设计的问题阿, 要麻请凉水拜托师傅帮你钻要麻自己下去钻, 或是你要重发包做新的也可以
孔合不到当然是设计的错，但制作人员就丢著说这我不会做，以为设计是万能的，一套设备可能有上万个孔，有些又是复斜面，难免会有失误，都道歉了还不帮个忙，只能说设计屎缺。制作人员怪设计乱画，主管怪设计怎么画这么慢。
我做了10年设计，今年换工作，看到设计缺的面试通知一律推掉！
作者:
saltlake (SaltLake)
2018-07-08 22:27:00设计缺比制造缺薪水多多少?
作者:
asd9 (asd9)
2018-07-08 23:41:00想借请问各位大大，一般有能力设计整台自动化机台的，不一定是全部一个人画，也许1-2人合力画，薪水通常多少?谢谢!因我老板要我画整台测试机台，但我真的没能力画，我薪3.3万老板还说他有养人，为何要发包给别人设计，为何要给别人赚
作者:
youthyeh (youthyeh)
2018-07-08 23:45:00制造端当然照图面施工啊，现场自己合理化图面到时候又被纠正怎么不照图施工
作者:
asd9 (asd9)
2018-07-08 23:47:00主要没人可问也没人带，除我，另一位也不会画只会画冶具
作者:
youthyeh (youthyeh)
2018-07-08 23:51:00现场怎么会知道你画这个孔想干嘛，先把图面修改正确吧
作者: oldriver (oldriver) 2018-07-09 00:06:00
同意楼上 图面修正才是重点 洞做错了要改A件还改B件可不可以改 主管同不同意改 客人有没有要求都是问题点然后要怎么改又是问题 再钻一个旧的要填起来还是不用还是要重新备一块料加工 这些都是现场要面对的问题
作者:
lather (煞气ㄟ溺水)
2018-07-09 09:33:00可以戴手套拉 只是不能戴棉质手套 可以用洗碗那种手套可是极容易破 老板口袋要够深 又能不伤手又能无工安
作者:
eason77 (eason)
2018-07-09 12:02:00去职训局上个CAD就想当机构，这害死很多人
作者:
saltlake (SaltLake)
2018-07-09 13:21:00楼上，老板愿意收这种专家，奈何?
作者:
onyxx (阿斯)
2018-07-09 16:41:00设计会动的机器要想非常多 职训抄图员要怎么取代?
作者:
saltlake (SaltLake)
2018-07-09 18:35:00抄图就业机会较少 相对抢手 <- 这在说啥?僧多粥少，老僧退休之前会开缺? 开缺之前新人哪去?削价竞争以求进公司多少赚几毛钱? 所谓的抢手工作是这样定义的?念书和练功多年可能找不到这种缺，你真敢把人生赌上?那何不去努力选总统? 全国只有一个缺或者说，请把职缺的稀有与抢手和技能的稀有与抢手分开练稀有与抢手技能有可能赚比较多，练稀有职缺的技能，可能找!不!到!工!作! 因为职缺稀有
作者:
OrzOGC (洞八达人.拖哨天王)
2018-07-10 13:20:00屎缺又没发展性...抢手.........
作者:
duser ( )
2018-07-10 16:42:00小公司才不管你是不是本科系哩 只要会CAD谁都能当机构大部分机械厂很少会用学理知识来设计机器 都马靠经验所以是不是本科系很重要吗?
作者:
saltlake (SaltLake)
2018-07-10 17:19:00照楼上说无论专业出身到职训局短期上课就能上，这叫稀缺技能?
作者:
duser ( )
2018-07-10 17:21:00本来就不稀有阿 一堆高职 大学生都有开课对本科系来说是基本能力~
作者: Unicorn2 2018-07-14 12:33:00
说穿了就是钱少
作者: eexcel (未来是过去的延伸) 2018-07-15 00:46:00
你问你爸 刚进公司的小伙子领跟你爸一样多 ,他能服气吗?所以给新人低薪是因为 无法给老人高薪
作者:
duser ( )
2018-07-15 01:03:00楼上中肯!!
作者:
johnnycgi (紅茶ä¸åŠ ç³–)
2018-07-17 03:21:00楼上让我想起以前一家公司的薪水案件一位做了五年的作业员听到新进员工25K起跳愤而离职他做了五年才26K
作者:
saram (saram)
2018-07-18 02:54:00好老板都死光或停业了.剩下活跳跳的是坏老板.
作者:
a3456727 (FCU ME是希望他能这样了m)
2018-07-21 09:49:00死不升级产线