※ 引述《meganeven (neven)》之铭言：
: ※ 引述《CureSeal (库露露)》之铭言：
: : ※ 引述《FAQayame (Kisatsutai)》之铭言：
: : : https://i.imgur.com/ziSJQh8.jpeg
: : : https://i.imgur.com/5aQFVGD.jpeg
: : : 股价真的三倍杀你齁
: : : 好屌喔==
: : : 你咖股价继续烂
: : : 皇城沙雕继续吹同接==
: : 话说库露露有个齁粉同学
: : 前阵子看到你齁2000觉得可以进场了
: : 库露露这几天就一直贴any color 的股价给他看
: : ㄏㄏ
: 我在齁DC群才遇到一个沙雕
: 他说他买了齁股希望能赚钱，然后又希望你齁尽全力善待成员确保成员不会离开，这样才
: 有机会赚钱
: 直接被笑烂
: 就是因为专心善待成员才会有赚爽的成员去实现什么有的没的人生抱负或直接退休爽
: 而且就是整天以成员为主才脑子发病直接跟股东说我们不会发股利，你们买的股票就是在
: 为成员做贡献
库露露觉得你咖是一间很神奇的公司
嘴巴上讲善待成员
但又常常放任企划恶搞
才会出现一个高管受访说公司里很多人搞不懂商业模式的新闻
最后变成公司净利不高
股价输输输
粉丝又觉得齁女被恶搞的奇怪状况
这是不是既要又要失败了啊
想想你咖好像真的很爱搞这种既要又要的失败决策

简单来说是缺乏策略主导性

小作坊就是这样

缺乏一个整体性的战略方向目标这样

烂咖就人财两失的盘子 耍白痴一等一的

养公主养到公主跑掉 不如一开始就学虹negligible

想到说要教育员工不要把齁女当成实现自己想法的或专案的工具就觉得很可笑

访谈在哪里我要看

放任管理层自由发挥，像之前那电竞企划那样？

那段好像有讲什么hololive不该被拿来当社员自我实现的工具才不会让粉丝失去信心

#1ekg0I9U 本版这个完全就牙膏的责任,公司的摇钱树金鸡母放任无能员工在那边恶搞

这间公司的受众什么时候在乎过社员的自我实现了？ 这个从来不应该是问题的问题到底是怎么回事 现在才意识到下面的猴子根本不懂公司如何赚钱应该要教育 真是纯逆天