约好下星期三面了 似乎是要跟人资主管谈薪水
对方传来一个応募者カード
里面要填月收跟年收的検讨可能金额（最低条件）和 希望金额
上限开高一点应该是没问题 问题是最低要怎么写
因为他是写最低条件 我如果开太高 公司会不会直接不录取阿 议价真的好难
再加上信上要我去做的网页适性测验跟程式测验
日语检测跟程式选择题因为有限时所以有些题目没有写完
只有算法的部分时间充裕所以写很完整 感觉一定会被压价...
如果要给他一个压价的空间又不至于没机会谈 要怎么填阿= =
你版面试大师救救我 最后一关了不想谈崩阿
给他压价没关系重点是要有得谈 对阿