年金改革爆公务员离职潮？ 考试院：无证据显示有关联
第二次年金改革争议持续多年，考试院日前送交报告至立法院，显示公务员2022年离职人数达1万3500人，较2021年增加22.8%，退休人数从5746增至7635人，辞职人数也从2192增至2496人。但考试院强调，尚无证据显示离职潮与年金改革有关，辞职主因也多为“个人因素”为多。
若观察公务员“离职人数”，据考试院统计，2018年有1万3201人离职，后两年以1万1587人、1万990人呈下降趋势，直到2022年增为1万3500人。另外，公务员辞职也同样呈现类似状况，2016年至2020年间逐年下降，但2021年变为2192人、2022年也有2496人，同样不降反升。
考试院调查，公务员于2018年至2022年的辞职主因以“个人因素”为多，以2022年为例，辞职的2496人中，有2202人选择“个人因素”，其他少数为工作因素、管理因素、待遇福利、训练发展等原因离职。考试院说明，在个人因素中，又以“另有他就”居多数，公务员可能会应考其他考试，或辞职再任其他机关、公营事业或转换到私部门服务等，辞去原职位。
不过，据《自由时报》报导，铨叙部的铨审数据库统计，截至去年年底，2018、2019年的辞职公务人员，有近3成会“再任”行政机关职务。考试院的报告同样指出，2020、2021年间，公务员辞职后再任比例达23.01%与19.02%，2022年则为14.34%。
然而，外界猜测，第二次年金改革制度也间接影响公务员离职、辞职，甚至退休等决定。对此，考试院调查2018至2022年公务人员退休情形，发现2018年有6343人、2019年7220人，2021年再降为5746人，2022年却又增至7635人，成近5年最高。
考试院分析，2019年因“年资补偿金”落日条款争议、2022年定期退抚金与给付金额调整之下，政府又于同年更动军公教待遇，因此部分人员直到2022年才退休，导致该年出现不同于以往的退休潮。
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考试院强调，退休人数递减情形以及公务员离职率提高等，尚无证据能显示与年金改革有关，且以2003年至2022年的公务员退休数据，可见增减情形并不少见，也未有逐年增加趋势。
https://www.upmedia.mg/news_info.php?Type=24&SerialNo=197859
笑死 离职签都嘛写个人因素生涯规画
不就4福利愈来愈差
考试院可以废了8