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作者: sitos (麦子) 看板: AboutMagic
标题: Re: [申诉] 不服8word/analyz半年未上站没解职判决
时间: Fri May 5 01:24:58 2017
※ 引述《hateOnas (△怕老婆△怕老婆)》之铭言：
: (1).小组长之处置不符PTT版主任职系统
: 根据PTT版主任职系统 板主未上站超过90天就会被拔职
: 所以不服
: 根据目前资料 数字开头看板不知为了何理由 系统没有做动
就我的理解，小组长并不是你所谓的“任职系统规则”的执行者，
因此我不认为小组长有义务要认定并执行上述的这项规则。
在国家研究院的群组规中，已经明确规范板主免职的办法，
原则上我希望小组长执行板主免职时能依照既有规则来进行。
: (2).规定是这样的
: 3.担任本组之版主，有管理版面之职责，若版主长期无法来站上，或经
: 常无法来版上管理，则请自觉，或找寻适当的版友担任副版主服务。
: 4.命理群组内之看板，最长不得超过十四天无任一板主管理，
: 若长达十四天无任一版主可上站，则需事先于组务版报备。
: 请假开始与结束之日期，若超过十四天无上站也无报备，
: 被申诉或经组长举发后，则公告或去信三天内至组务版解释，
: 若无解释也无正常理由，则以违规论。
: 一年内违规二次以警告一次论处。
: 未上站之版主若超过三十天未上站，则以警告论处。
: 一年内警告两次，则去职。
: 因为有句号 所以分为四段
: 所以版主超过30天未上站至少应该警告一次 才不是违规一次
由于我不是很确定这段小组组规各个条件实际上应该如何断句，
因此请 Paulnewman 小组长针对 hateOnas 板友提问的小组组规进行解释，
说明“未上站之版主若超过三十天未上站，则以警告论处”的认定条件及标准为何，
以及 analyz 板主是否符合上述规则的条件。谢谢。