※ 引述《abkla ()》之铭言：
: 一个人的贷款额度最高是月薪22倍
: 可是信贷好像是都只能贷到10-12倍月薪是不是呢？
: 还是有的银行可以贷比较多倍？
: 非优质大企业的话....QQ
你好 我是银行行员 提供本身在银行实务经验给予作参阅
如果是任职一般中小企业员工，非在大型企业的话，通常银行
在额度上相对会较为保守一些，确实有些银行内部就会有倍数
的限制，因信贷属于无担保负债，市面上目前大多数民营银行是
以免保人来承办，所以在案件审核时 会着重以下几点
1:申办人任职的公司规模大小
2:工作年资(申办时会以现职工作年资来认定，而过去的工作年资会作参考
与检视工作是否有稳定性)
3:收入情况(每个人收入情况皆不同，薪资结构也不同，通常如果是固定薪
会比较占优势，如果是变动薪 收入较有起伏落差 有些银行收入会打折认定)
而每家银行收入认定上也不尽相同。
4:信用往来状况(信用卡使用情况，通常会参考近一年的联征纪录，名下的贷款
是否还款正常? 信用卡是否全额缴清 或是有卡循动用 或预借现金、爆卡状况
发生..等，此部分对个人信用分数加减分会比较明显)
5:其它新查联征次数、近期增贷、百元提领、月光族...等 需视每家银行内部的规
定，皆属于在审核时会列入评比之一(每家银行着重的地方不同)
结论:22倍是各家银行的天条与法定规定，而在每家银行收入计算不同情况上
其22倍的金额上限也是会有所差异，但后续在审核时，还是会依照每个
申办人整体条件与风险作审查，故如果有出现额度被下修调整，通常为审
核人员认为风险性较高或是有些地方属于扣分，申办前可以先跟经办人员
作讨论，将个人情况诚实告知，一般有经验的行员大多可以判断出可核下来
的额度区间，后续也可避免申请的条件与审核下来的结果落差过大的情况发生。
以上提供给予作参阅!!