最惨的PR50以下的人吧
领着基本工资或比基本工资稍微多一点的薪水
以他们的学经历资质没办法进到台积产业链
本来稳稳的工作存头期款还买得到新婚房
现在台积要来了，核心区域房价飙涨，然后涨幅会扩散到其他区
所以买房难度直接又上升不知道几个档次
要嘛屋龄看更老的，要嘛就是被洗出去了...
楠梓桥头->梓官弥陀
前镇凤山->小港大寮甚至大树
台南已经有先例了
可能南科里面的觉得没差，但外面一般工作的薪资有跟上房价吗?
希望是我太悲观了
高雄不一样!
也许到时一般工作的薪水都能远高过基本工资吧!
※ 引述《iamsosmart (朗月诵读山海林)》之铭言：
: 先论台积电本身。
: 他是制造业，基本上还是会需要人
: 然后只要你年资久一点、不要很黑
: 基本上年薪百万不是问题
: 可以提供很多名额的年薪不错的工作，这是台积电
: 那它来高雄，期望能发生什么
: 1.鲶鱼效应，若高雄在地其他公司希望人才留下，一定要加薪
: 2.减少北漂
: 所以私以为最大的受惠族群是
: 1.50岁以上，已经在高雄有房的劳工，然后小孩是走二三类的高中生或大学生
: 这一种家庭大概会是台积电最好的受惠者
: 等到父母年纪渐长，小孩大学或研究所毕业
: 刚好无缝接轨可以回高雄上班找工作
: 加上有房，也不用太担心
: 2.现在年龄30岁以下的劳工
: 台积电建厂不太可能一两年就建好
: 基本上30岁以下的，还有跳槽的可能
: 最大的受灾族群
: 1.45岁-55岁族群
: 因为可能比较难跳槽到台积电了，在原公司可能也比较难来谈加薪
: 2.无房
: 看板上很多分析了
: 所以假如你是45岁以上，已经结婚
: 还正在省吃俭用，打算存钱买房但还没买
: 抱歉，可能会是台积电这波最大受害者...