看到这个政策真的只会翻白眼
到底所谓的政府可以主宰什么方案
来引导民众如何带动产业
我想连政府自己都没辄吧！
政府其实只要可以提供低价的居住环境
然后落实劳检开罚
高雄就可以翻身了
高雄的居住品质并不差
消费能力也够强
低价的安居政策
（眷村！国民社会住宅！劳工眷舍）
把居住的基本开销压在22K的所得1/10
3房2厅就可以人人经营的起一个小家庭
只做22k的鲁蛇也不必担没工作还要付房租的压力
没有经济压力在进修还有待业上都会增加劳工优势
当居民众集之后
就业市场就会因为地区的需求要素
发展固有的商业模式
或是产业组织
重点是要可以安居也要可以落实法规啊！
至于打不打房这件事
如果基本居住供给可以满足居住需求
房价不用打自然就掉价了
真的养蚊子的房子才没人要收哩
产业需要便宜的劳工
22K可以养的起自己
自然不怕劳工的价钱会高到产业请不起
重要的是把租贷的利润空间让出
转成实质的生产力！这样还怕人口流失吗？
※ 引述《jardon (综合水果汁武士)》之铭言：
: 每月补助万元！ 高雄抢救人口流失 再祭“移居津贴”
: 2017-07-11 22:12
: 〔记者黄良杰／高雄报导〕高雄市今年人口数持续负成长，较去年减少1348人，劳工局再
: 启动“幸福高雄移居津贴”政策，提供1500万元人口回流经费，预计补助至少125人，带
: 动人才与人口回流。
: 劳工局实施“移居津贴”已4年，统计105年共有1024申请，核定补助571名，市府希望藉
: 由这些友善政策，减缓人口流失与人才外移，同时建构优质人力资源环境，为高市延揽更
: 多中高阶人才，吸引大型厂商持续投资高雄城市，12日起接受申请。
: 民政局公布，高雄全市人口数，今年6月为2778023人，去年则有2779371人，减少1348人
: ，呈现负成长，市府持续挹注经费留人，同时推动各项建设与招商，吸引企业到高雄投资
: 、设点，希望止住人口流失，进而吸引人才移居高雄，让人口出现正成长。
: 劳工局说，今年“幸福高雄移居津贴”修正为必须在高雄市工作，且设籍在高雄市，才可
: 以请领补助，其他资格条件如年龄满20至44岁、专科以上学历，需具备3年以上工作经验
: ，在高市以外县市工作年资累计达1年以上。
: (若前一个工作地点非高市，劳保投保薪资需在3万6300元以上，自申请日前1年，即105年
: 1月1日以后，受雇于高市“策略性产业”的事业单位，包括文创、绿能、精致农业、会展
: 产业等13项，目前仍在职者均可提出申请，每月可获1万元补助，最多可申领12个月。)
: ===>我复制八卦那篇来的，那篇没有这段，如果有这段资格条件能让原本不爽的人变得很
: 劳工局长郑素玲说，高市除传统产业积极转型外，持续引进绿色能源、文化创意、数位内
: 自由
: http://news.ltn.com.tw/news/life/breakingnews/2128799