朋友没有PTT帐号 帮她代发
以下是她的内容
希望分享给大家不要碰到
不良公司
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我是应届毕业生
今天我要来分享一个我觉得很黑暗的领域
高中时是幼保科系，大学时是表演艺术相关
从小到大有学音乐
最近几个月因为开始思考未来要做什么
所以跟大家一样上人力银行去找看看工作
最后有一间在高雄的米X音乐主动通知我去面试
去到那面试时他们问我有没有听过奥X
身为半个幼保人我当然听过
接下来主任开始说明这里的工作相关事项
其中她也一直提到她很缺乏跟幼保和音乐结合相关人才，最后我表示我对于这份工作很有兴
趣
她才说那我们会有培训课程
约2月底到6月底，9月份开始教课
时薪400元，但培训需要5000元保证金
她说明5000元是一个保证因为这是怕人才流失
也说5000元在培训结束并且要做满2年师资才予以全额退还，但她说如果中途离开就只归还2
000元
一开始她用了很多术语让你觉得你好像真的是她很缺乏的人才也会一直夸你让你心动
最后我绝对试试看这份工作
但在这途中她都没有提到接下来我要说的部分
在第一次上课（培训）主任就像是老师一样
我们这些被培训者就是当作幼儿去看主任如何教学
但经过这1个多月，我发觉似曾相识
原来，使用的教学法不但是高中就学过的并且教学内容其实都几乎一样，只是换个乐器，换
个歌词等等
再来每个星期去培训时主任都会要求我们做教具
这点让我非常排斥，应该说主任要求我做的这些教具
非常的花钱，并且没有任何补助
一张节奏卡必须要A4大小并且还要护贝
一张A4纸再加护贝是黑白色状况下我就必须花到21元，每份教具至少30张就600元
还要自己购买31个手摇铃，拍拍板60个等等很多
我原本认为这些乐器本应该由音乐教室提供的却不是这么回事。
除了一堆教具之外，我们还要参与研习
合约上写着自由参加，但其实主任算是强迫新人必须要参加，一场研习1500，有些还要买DV
D
这些花费其实对于一个还没有经济基础的学生很吃力
再来还要花上下学期的教材1300×2
喔对了 研习时主任还要求我们必须学直笛
好的我花这么多时间金钱在学其实在学生时期就已经学会的技能我觉得很白痴（抱歉讲话直
接
接下来来说说薪水部分
当时主任说时薪400元
但幼儿园一堂音乐课也才30分钟
等于我必须要有两堂音乐课才有时薪400元
这是收入的部分，那支出呢?
收入200元（一堂课）- 每堂课程所需教具乐器油钱奖励贴纸 = “负债“
别说这是我自己讲讲
我当然也有主动问其他老师
他们说，其实这样赚一个月8000~10000算不错了
里头接最多课程的老师一个月也不到22K
那做这行干嘛，自己生活都有问题了
还顾得到对于幼儿理想未来层面吗
所以我觉得台湾对于艺术界音乐界幼保界极度不友善
薪水低的跟什么一样
在外面随便找个打工一个月也22K
无论7-11，加油站等等薪资都比这工作友善
好啦说这么多我已经决定离开那很黑暗的地方
知道什么更黑暗吗
我记得当初签约时有提到如果要离开会退还2000元
等于音乐教室赚3000
结果跟主任提说2000元要自己去拿吗?
她才说：喔没有喔，要做满5个月的研习才会归还喔
有没有黑暗，当初都没有说明的现在才说明
如果我真的要那2000元，不知道又要花多少制作教具，研习，油钱等等的钱呢
早点离开好。