小弟是77年次(25岁),
上市公司当研发端的QA,刚出差回来,因出差水土不服,重感冒(会不定时发烧),
公司让我在家休养(这礼拜1~3+中秋连假,给半薪)
JJ是74年次(28岁),一般柜姐(不是知名大厂),资历快一年,要升副手(我听了三个月)
都是处女座,交往3个多月
吵架原因:看书(小说...励志书等等)
我会看书,摄影,财经,商业周刊或是专业书籍(程式或是电脑相关软件)
JJ今天中午硬逼(说没看完不要见面,说是为了我好)我要看完两本书(小说和励志书),
说可以提升我的心灵,人也可以成长,
我稍微翻了一下书,(小说有拍成电影,我也看过,内容是啥我大约知道),
励志书大部分写的都差不多,就跟JJ说:看完这两本,我完全不会提升到什么,
不如给我看贾伯斯传,我还比较有兴趣
就因这样开始吵东吵西,说我过得太安逸,说不敬业(我公司责任制),说我没长进
也瞧不起我做工程师,认为太安逸,不会赚大钱
(家里有开店,迟早要回去接,店里的东西在我大学时期就学的差不多了)
JJ说她公司,可以让她成长(这我是不知道可以成长什么?话术?其余?)
说我公司无法让我成长什么,还要我想想当兵退伍上班有学到什么吗?
我门心自问,当兵我磨掉很多缺点,做事也很圆融(至少连上讲话可以很大声),
上班后,我学到规划,沟通,安排人力,应付JP客人也都安然过关
我不知道这样算不算成长,公司的主管对我的表现也是给予赞赏,
我刚进公司不到半年时,年终+分红,领快两个月,我不知道这样算不算好
我不懂,JJ认为无时无刻都在工作充实自我才是上进才会成功,这是对的吗?
(就我而言,做"对的事情"总比"盲目的做事"来的更有效率)
从她身上我看到的,尚未成功就是了,JJ很勤劳,下班也在家静修,真的很累,
只是运气不好,业绩上不来,我很想帮她,想告诉她,工作归工作身体也要顾
但JJ太执著于一些眉角,每次跟她说都被泼冷水,我不知道该怎么帮她
执著点例如1:
"名人的成功经验可以复制到别人身上",JJ认为拼就对了,就我所知这需要天时地利人和,
他们的成功经验可供参考但不能仿效
执著点例如2:
"凡是没有能与不能,只有做与不做",我不会写Code也没兴趣,那我要做RD这对吗?
执著点例如3:
上班尖峰时刻,塞车,怪司机开的慢,捷运为什么要调班次,说司机这样会损失多少人的金钱,
我认知,不会早点出门吗?
执著点例如4:
房贷,我没听说过先缴利息一阵子,再开始缴利息加本金的这种事情,
JJ有跟我讨论房地产,说投资房地产稳赚不赔,现在是高点,本钱?
有1-200W可以玩吗?我觉得有点天马行空,
JJ只认为我太嫩不懂
还有不少.....
JJ和我都觉得和对方在一起很舒服,但每次谈到未来,理念,工作态度总是会吵的很凶
JJ总会说我幼稚工作经历少不懂
JJ也把公司的血汗认为这是理所当然,因为能者多劳?
(JJ说他前份工作在外商银行当工读,主管一直交代她做主管做的工作,JJ还相当得意)
我懒惰但该做事时我不会闪避,
公归公私归私,我不会把我在公司的情绪野心带进我的私事里,
私下我就想放松不想公事,这有错吗?
我现在有点无助,也不知怎么和JJ沟通,难道这段情就要这样结束吗?
不好意思文多,请见谅,半夜吃完药睡不着觉,上版询问各位前辈,谢谢