小妹目前35岁，过去从事电脑客服工作，累计工作年资8年，薪资5万，但最近罹患无法治疗的罕见疾病，视力开始看不见而逐渐失明（需用辅具），现已辞职领有轻度身障手册。
在网络上看到了这个
https://i.imgur.com/VML4RVE.jpg
问题一：
想请问，我已无法从事工作，还能加入职业工会投保劳保吗？
问题二：
请问，国民年金还是职业工会的劳保，哪一个比较适合我呢？
问题三：
身障者会拒保吗？
这边先谢谢各位的热心解答了，谢谢您喔。

先领失业补助?健保有身障补助应该有身障者职业工会身障劳保也有补助有彩券经销人员职业工会批张彩券来卖很合理

有工作才加劳保，如果资格有问题，会取消资格，保费不退没有工作事实，被查大概就是取消资格，保费白缴

劳保退保后一年内诊断失能者可以申请失能给付，如果已经到需要辅具的程度的话，去看看有没有符合规定吧

好的，谢谢各位的热情解答，感恩喔。

保职业工会多用基本薪投保，要高额需提收入证明