请详述以下资讯：（括号内文字请删除）
一、性别：女
二、年龄：31
三、职业：办公室内勤
四、保障需求：（请以IE开启http://goo.gl/Atpsj进行试算）
五、保费预算：一年总保费5万内
六、健康告知：
（下列事项亦会于要保书询问，参考作答即可，如认为自有体况涉及隐私，可不填）
（按保险法第64条，隐匿/不实告知，可能会被保险公司解约：http://0rz.tw/8IOpS）
(1) 最近２个月内是否曾因受伤或生病接受医师治疗、诊疗或用药？N
(2) 过去２年内是否曾因接受健康检查有异常情形而被建议接受其他检查或治疗？N
(3) 过去５年内是否曾因受伤或生病住院治疗７日以上？N
(4) 是否已确知怀孕？如是，已经几周？（女性回答）N
(5) 过去５年内是否曾因患有下列疾病而接受医师治疗、诊疗或用药？N
(心血管疾病/脑血管疾病/肺部疾病/肝脏疾病/肾脏疾病/甲状腺疾病/精神疾病)
(6) 过去１年内是否曾因患有下列疾病，而接受医师治疗、诊疗或用药？N
(胃部疾病/肝脏疾病/呼吸器官疾病/眼疾/妇女病)
(7) 目前身体机能是否有失明、聋哑及言语、咀嚼、四肢机能障害？N
(8)（成人）BMI 是否不在下列范围：BMI＝16.5～28 N
（儿童）生长曲线百分位 是否不在下列范围：3%以上
七、常用交通工具：机车
八、预计规划：
重大伤病+终身残扶＞第二支实支
九、现有保险：
购买时间：今年
商品名称 [英文代号] 保额/计画 期间 保费
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友邦人寿平安定期寿险 JTL 100万 10年 1,490
友邦人寿十一助行残废照顾保险附约 YRDR 500万 1年 1,600
友邦人寿友备无患一年定期保险附约 DIYR 5万 1年 1,405
一年定期重大疾病健康保险附约(甲型) JDDR 100万 1年 2,180
全球人寿安养久久终身健康保险(C型) LDC 1万 30年 2,990
全球人寿医疗费用健康保险附约 XHR计画五 杂费12万 1年 4,775
全球人寿伤害保险附约 XAR 30万 1年 249
全球人寿伤害保险医疗保险金附加条款 XMR 3万 1年 378
全球人寿定期寿险 QTL 300万 10年 3,000
富邦人寿金来宝小额终身寿险 OLA1 30万 20年 6,504
富邦产险
机车强制险 2年 1,200
机车第三人责任险(体伤30万、2倍、财损10万) 1年 745
中国人寿阖家安康团体意外险保险 300万 1年 1,350
(意外死残300万/日额1000/实支3万/
烧烫伤105万/加护病房1000/门诊500/
手术2万/骨折未住院3万)
新光人寿意外险团保 300万 1年 1,350
(意外死残300万/日额2500/实支5万)
总计 29,216
十、预增保险
元大人寿
永爱终身寿险 LW 10万 20年 2,490
新祝扶年年残废照护终身健康保险附约 DH 100万 20年 11,500
一年期重大伤病健康保险附约 RZ 100万 1年 3,900
享安住院医疗健康保险附约 NR 计画一(杂费12.5万) 1年 2,935
总计 20,825
主要是想规划终身残扶及重大伤病，
残扶部分是因无成家打算，
希望能负担老年外籍看护或安养院的费用。
重大伤病险板上是推荐远雄RG1，
但因为规划终身残扶才想说在元大一起规画，
不用再另外负担主约的成本，
当然看新闻远雄人寿似乎有被掏空疑虑也是因素之一，
只是想请问RZ会有什么缺点吗?为何板上没有推荐呢?
另外看到元大也有实支NR，目前已投保全球XHR，
再规划元大这个实支，两者有互补效果吗?
除了没有转换日额，它还有什么优缺呢?
为何板上好像也不推荐呢?
还是有其他实支主约的成本不高可以跟全球互补搭配的呢?
保费部分因有点小爆预算，
目前是打算第二年度末将友邦JTL及元大DE做减额缴清
也想说元大投保后将友邦DIYR调低到3万
请问这样友邦及元大减额缴清会有什么影响吗?
担心规划上有盲点，麻烦板上前辈给我一点建议，谢谢。