洪申翰要劳动部周末加班挨批 人事总处这样说
劳动部霸凌案先前越滚越大，前部长何佩珊引咎请辞后，由民进党立委洪申翰接任。没想到
疑似新官上任三把火，安排30日、31日六日两天，要求劳动部旗下各单位加班业务报告，基
层看不下去向媒体爆料。国民党立委叶元之28日也质询人事总处，公务人员是可以这样连续
上7天班吗？副人事长李秉洲回应，如果有特殊情形就可以。
洪申翰今面对爆料指出，并非要求所有业务单位六、日整天连续上班，而是每个单位轮流来
报告跟讨论1.5小时，司署长和单位同仁在他的时段报告完，就可以先走，唯一需要连续开
会两个整天的，是他本人。他强调“另外我也没有下过封口令，这有什么好封口的？”
叶元之今日质询时表示，有劳动部员工爆料说，本周六日连续两天都要上班，他们很不开心
，认为劳动部跟民间宣传说假日不可以上班，但他们却要牺牲假日来上班，要请问副人事长
，公务人员是可以这样连续上班吗？
李秉洲表示，原则上是周休二日，但如果有特殊的需要或勤务业务上的需要，可以报加班，
如果有特殊情形就可以连续上班。
叶元之再问，劳动部员工还被下封口令，要求不得对外宣传，这样为什么要下封口令？如果
照副人事长说法，是正常的状况啊，为什么怕人家知道？一般劳工可以连上7天班吗？
李秉洲表示，一般企业如果是被要求劳工连续上七天班，这要看劳基法规定，至于是否有下
封口令，他不清楚。
中时
https://www.chinatimes.com/realtimenews/20241128002901-260405
笑死，回答只要有特殊情况就可以加班
我还以为特殊情况是指比如天灾救难，还是支援卫生保健疫苗接种的
原来帮首长考前冲刺也算喔
以后什么情况都可以加班了，因为连这么扯的理由，人事总处都能接受了