1.新闻网址︰
https://udn.com/news/story/7266/8033342
2.新闻来源︰
联合新闻网
3.完整新闻标题
护理人力吃紧 急重症医PO“燃烧殆尽的一夜”叹：制度不检讨将走向崩坏
4.完整新闻内容︰
一个晚上，亚东急诊在最有限的人力下，用掉全院最后两台叶克膜、最后两张加护病房病
床，救了2名年仅40多岁的到院前死亡（OHCA）患者，同时还处理3台紧急心导管手术的病
患。
亚东医院急诊医学部主治医师朱圣恩今于脸书PO出，他下班前被“燃烧殆尽”的急诊现况
，当晚急诊小夜排不出足够的护理人力，紧急调度支援因应，最后团队协力打出世界级水
准的急诊品质，但他感叹，如果未来持续以极度紧绷的护理人力配置，“不知道还能撑多
久？”
朱圣恩于脸书撰文指出，下班前，急诊送来连续二位40多岁OHCA的患者，这二人都需要启
动“ECPR”，即需要使用叶克膜以及心肺复苏术，其中一人还需要紧急输血，当天晚上急
诊团队就用掉全院最后二台叶克膜机，也用掉最后二张加护病床。
除了这二名重症案例，急诊还得同时处理一名急性心肌梗塞、一名大中风且肾功能差意识
不清患者、一名急性呼吸窘迫、一名高血糖并发症、一名疑似心肌炎、三位装呼吸器其中
一人准备开刀以及二名签署DNR主诉很喘的长辈。
朱圣恩提及，下班前努力一波的战绩是“零死亡”，急诊人完美地完成使命，但完成使命
的过程中，是靠着负责其他区域的护理人员等，陆续支援急诊才办到的。因为当天晚上，
他们与其他医疗院所一样，因为大量护理人力离职的关系，小夜排不出值班护理人员，重
症急救区只能排出二人，如果不是各单位支援，不晓得会不会有这样的成绩。
他感叹，急重症团队做的都是真正在救人的事情，护理人员每个月领4万到5万的薪资，不
仅要轮夜班，还得同时照顾3到4名重症患者，这样的薪水在现在通膨升息的年代，根本无
法在台北养活一个家。他认为，如果制度没办法自我检讨，一切将走向崩坏，而他指出的
制度，不只有健保，还包含资方以及护理界本身。
他说，当天晚间急诊团队打下质和量都是世界级水准的医疗品质，但五年后，还会留在急
重症现场的，恐怕不会超过3分之一，因为连他也可能会跑去做医美。
5.附注、心得、想法︰
台湾的护理师生活过得未免也太惨...
台北新北 薪水才4~5万 到底是要怎么过生活??
如果是外县市来的
租个房子至少要1.5万
那生活费只剩下2.5~3万可以过生活啊... 1天不到$1000可以花
现在台电公司钜额亏损 快要破产
电价飙涨 物价 房价 通通也飙涨...
这些维持台湾社会最重要稳定力量的护理师
居然是过著最悲惨的生活 可怜呐...