※ 引述《fatdoghusky (胖胖哈士奇)》之铭言：
: ※ 引述《Riyuberg (protect)》之铭言：
: : 1.新闻网址︰
: : https://news.ltn.com.tw/news/politics/paper/1550907
: : 2.新闻来源︰
: : 自由
: : 3.完整新闻标题
: : 高虹安的“小金库”// 前助理：病、事假扣薪 也要上缴
: : 4.完整新闻内容︰
: : 〔记者黄靖媗／台北报导〕民众党新竹市长候选人高虹安遭爆办公室有“小金库”，外界
: : 对其金流雾里看花。一名高虹安国会办公室前助理揭露，高的公费助理因请病假、事假被
: : 扣薪后，须将被扣金额存入“办公室基金”；助理若违反办公室内规，例如没洗饮料杯、
: : 忘记丢垃圾等，也须缴罚款至办公室基金。
: : https://imgur.com/GpcpoN3
: : 违反内规 罚款缴公积金
: : 这位前助理透露，他任职时请疫苗假，办公室行政主任传讯息通知他，“Ｘ月请假我都算
: : 病假，再麻烦缴回Ｘ元做为办公室基金”。
: : 对于“小金库”，前助理解释，办公室内有个小盒子，就是外界所称的“公积金”，由办
: : 公室的行政主任管理。当他询问公积金的来源时，其他资深主任与助理仅解释，公积金内
: : 是“公费”、罚款，还有缴回的病假及事假扣薪。
: : 前助理表示，高虹安有“惯老板心态”，助理申报加班费常被指“成品品质不够好”删减
: : 时数，或以故意增加工作量、刻意刁难等手段，迫使助理自请离职，以节省资遣费。其他
: : 立委国会办公室助理受访则说，助理常需要加班，很少听说有扣薪的做法。
: : 高竞总：设内规管理考勤
: : 对于指控，高虹安竞选总部发言人徐千晴回应，立法院并无助理人事考勤办法，所以办公
: : 室设有内部管理规定，主管会参酌真实工作情况和产出，核定加班时数，员工管理均合法
: : 合规。
: : 5.附注、心得、想法︰
: : 高虹安真不愧是柯团队里能力最接近柯CF的人才
: : 不愧是一路从北一女、师大、台大斐逃斐的菁英
: : 跟阿北一样有财政纪律，为办公室开源节流
: : 值得再拿一个斐逃斐
: 认真讲，之前浮报加班费(如果有的话)那就百分百犯法
: 但现在这个事病假扣薪缴回办公室当公基金要说有犯法~? 不一定喔
: 其实内文写得很清楚：‘立法院无助理人士考勤办法’
: 所以就算助理请半个月到一个月病假，立法院一样会发整月的薪资给他
: 既然你不管怎么请假钱都可以‘合法到助理手上’
: 那么办公室再订一个内规把合法的钱扣出来，基本上不会触犯贪污罪
: 顶多就是触犯劳基法而已啦
: 当然观感佳不佳是另外一回事，不过这些都是很常见民间公司的规定
不论用任何理由，苛扣员工薪资就是违反劳基法，
如果这件事属实的话，那当初这个离职助理，
早就可以拿着这件事上劳工局打劳资讼诉了。
劳资薪资争议追朔期限5年内，
建议这个助理快去向劳工局检举打官司，
拿回属于自己的薪资。
我还真没听过有主管会自动帮员工升级，
把事假升格成病假的，
病假雇主是可以要证明的耶。
就算变病假只扣半薪，那也是你的薪水，
快去讨。
新闻媒体没有法院功能好吗？