媒体来源：自由时报
记者署名：谢君临、施晓光
新闻标题：立院三读防疫纾困条例》受隔离、检疫者 2年内可申请防疫补偿
新闻内文：
〔记者谢君临、施晓光／台北报导〕为因应武汉肺炎疫情，立法院院会昨三读通过“严重
特殊传染性肺炎防治及纾困振兴特别条例”，明定接受隔离、检疫者，雇主必须给予“防
疫隔离假”；而接受隔离或检疫的期间，也可在二年内申请“防疫补偿”。雇主于员工请
假期间给予的薪资，则可以两倍的金额，自申报当年度所得税的所得额中减除。
政院在提案说明指出，考量员工基于防疫需要请假系不可归责于雇主，爰未强制雇主应给
付是类员工请假期间之薪资，惟营利事业倘给付者，相关薪资费用可享有租税优惠。
朝野党团昨于立院院会讨论时，也就外界关注的“防疫照顾假”是否明文入法及给予津贴
各有主张，但经表决后并未纳入。
雇主须给予“防疫隔离假”
三读条文指出，经各级卫生主管机关认定应接受居家隔离、检疫或集中隔离、检疫者，及
为了照顾生活不能自理的受隔离、检疫者而请假或无法工作的家属，若未违反隔离、检疫
的相关规定，其接受隔离、检疫的期间，可在二年内申请“防疫补偿”，但有支领薪资或
性质相同的补助者，不得重复领取。至于“防疫补偿”发给的对象、资格条件、方式、金
额、程序等，由中央卫生主管机关会商相关机关订定。
雇主若给薪 可享租税鼓励
此外，应接受隔离、检疫者，其任职的机关、学校、法人、团体应给予“防疫隔离假”，
且不得视为旷职、强迫请事假或其他假别，也不能扣发全勤奖金、解雇等不利处分。家属
为了照顾生活不能自理的被隔离、检疫者而请假，亦同。
条文中虽未出现“防疫照顾假”词汇，但也明定，因隔离、检疫或依中央流行疫情指挥中
心指挥官所为应变处置，而请假、无法从事工作致影响生计者，主管机关应依“社会救助
法”及相关法令予以救助。
劳动部长许铭春前天提及，政府的防疫资源有限，要做有效运用，若在特别条例纳入“防
疫照顾假”的补贴，以八十八万名有十二岁以下子女的劳工请假，给予每人每日八百元至
一千元补偿进行估算，需要九十亿元左右经费，目前居家隔离检疫已有二万多人，且不知
会拖多久，不宜普遍性发放。
立院民进党团书记长钟佳滨表示，“防疫补偿”是因接受隔离、检疫者的人身自由受到拘
束，但“防疫照顾假”的照顾者，其人身自由并未受到限制。
不过，国民党文传会代理主委王育敏质疑，民进党立委以多数席次杯葛防疫照顾假及发放
津贴等相关规定入法，让此条例更显“为德不卒”。
新闻连结：
https://news.ltn.com.tw/news/politics/paper/1354671
申请手续如太繁琐
恐将看得到吃不到
https://writerou.pixnet.net/blog/post/351718372