https://www.facebook.com/seanlien2014/posts/1951221748259101
连胜文
14小时 ·
其实，现在再去怪马英九都已经太迟了，国民党世代交替已经喊了超过十年了，但我们执
政时不做，等到在野时就变得更困难了！
因为在上位者已无资源，也没有足够的位置，而在竞争者众的情况下，自私的人就会把仅
存的位置做为自己拼大位的政治资本，而沽名钓誉者，则会执著于“用人不分蓝绿”的迷
思，找一堆跟国民党理念价值完全不同的人，变成个人衞队，但国民党一垮，这些人也就
跑了！这样下来，党内人才，即便表现好，辛苦付出，也都意兴阑珊了....
我一直认为个人背景好不好，学历高或低，并不重要，最重要的是“个人表现”！国民党
必须要建立“performance-based”的长期人才选用方式，以长期，个人表现为基础，给
有“实质付出”的人表现机会，不因一两次挫折而中断，也不能只靠少数様板，更不能靠
拍马屁来决定谁有机会！至少我就是这样在培养年轻人！
我们必须承认，国民党内，像蒋乃辛或之前的蔡正元这种愿意主动让位的人并不多，所以
我主张，让65岁以上，长期表现杰出，同时还有意愿服务的资深区域立委，升做不分区立
委，建立国会资深议员制度，而让青壮世代有意愿者，去竞选区域立委，这样才能兼顾经
验与冲劲，发挥最大的战力！
国民党不缺少数样板，也不缺各种逢迎溢美之声，唯一缺的，就是有能力改变现状的人，
可以大公无私，为国民党的未来，真正树立一套典范！希望我们在数年后，不会再看到类
似的文章，只是主角从马英九换成别人！
https://goo.gl/NT5Eu7
国民党换血停滞 马罪魁祸首