※ 引述《monopoliest (中肯无益于中出)》之铭言：
: 关于北漂是不是一个假议题，其实我觉得有个最近发生的事情，可以用来加以检验
: ，也就是往北部开放了之后，原先在高雄工作的人是不是会想尽办法往北部挤。
: 那就是高雄官员、各局处首长选择北漂的比例。
: 我觉得高雄市各首长的“北漂”比率，大约就等于高雄市的居民中青年的北漂程度
: ，因为青年是最有可能区域流动，而官场上也只有那些高位有办法的人，有能力去让
: 自己北漂，而且，连在高雄都已经掌握权力的人，都还纷纷选择到别的地方另起炉灶
: ，也已经暗示了很多的事实。
这根本是为黑而黑了。
高雄只有两个 14 职等缺，三个 13 职等缺，难道派任高雄的官员，就该 12 职等
到顶等退休？中央政府这两个职等加起来可能上百人，如果迁都高雄，官员马上都
挤破头要来高雄。
北漂就是因为台北是政治、经济、金融、教育、文化的中心。官员到一个等第后，
要晋升就要去台北。大型民营企业也一样，高雄要是能有个兼任董事的副总经理，
就已经是封疆大吏。说难听点，连海归博士申请到国立台湾大学教职，也会马上回
绝国立中山大学。
北漂真正的问题是，为什么留在高雄的，职业的选择很少，待遇的设定很低。至于
菁英阶级，去台北是很自然的事。甚至国际级的人才，连台北都只能算小庙了。