大松绑！外劳工作6年以上 可永久居留
移民政策大松绑！行政院会今天通过“新经济移民法”草案，外籍人士投资移民，只要符
合投资营利事业新台币1500万元并创造5个台湾人工作机会的条件满3年以上，可取得永久
居留权。
同时，为解决产业劳动技术缺工、缺才“双缺”问题，政院首度锁定外籍“中阶技术人才
”，祭出移民优惠政策，其中外籍劳工在原受聘雇产业或社福（看护工作）工作累积6年
以上年限，且连续在台居留7年、平均每年183日，就可获得永久居留权。国发会统计，截
至今年2月，在台6年以上的外籍劳工总计10万1786人（产业外籍劳工50886人、社福外籍
劳工50900人）。
政院也强化延揽国家发展所需专业人才，针对外国专业人才的永久居留条件也明定，一般
专业人才连续居留5年、平均每年183日，可永久居留；但针对特定专业人才，可缩短年限
，连续居留3年、平均每年183日，可永久居留，其依亲条件也放宽。
行政院长赖清德指出，“新经济移民法”草案立法目的是不影响国内就业机会、薪资水准
下，积极发展人力、人才，促进产业升级发展，借由新经济移民政策能有效改善少子化危
机。其中规划包含四面向：外国专业人才、中阶外籍技术人力、投资移民、海外国人与后
代。国发会也将成立平台与社会对话，将在立院下会期把法案送入审议。
国发会主委陈美伶指出，依照目前国内人口趋势，今年3月高龄人口占比超过14%，开始迈
入高龄社会，2025年总人口数开始呈现负成长，2026年台湾将迈入超高龄社会，2027年工
作年龄人口占比低于66.7%，人口红利将消失。
陈美伶表示，引进中阶外籍技术人力是补充性质，不是替代本国劳工，设定上认定是补短
缺技术人力，不是全部用来自国外劳工。该法内容也明定，直接引进中阶外籍技术人力，
则不限特定产业，各部会将盘点产业缺乏的中阶技术人力，并订定日出条款，以免让有意
移民台湾者，假藉蓝领技术人才蒙混其中。
陈美伶强调，相关薪资规范会采用多元评点制，就其语言、证照或学历综合评分，但薪资
不会太低，以免引进一般蓝领外劳，或拉低国内薪资水准，并引发排挤国内就业争议。未
来外籍白领与技术人力二大块在薪资评点规定会有所分流。
https://udn.com/news/story/11311/3142956
我以前在笑香港怎有这种白痴的政策
现在没想到换台湾自己了
6年终身居留
不要怪我把人分地域
欧美的我相信看不上台湾的!
但是东南亚可就难说了
看来劳工就真的是乖乖地吞下低薪这个问题吧
完全偏向资方走向
外劳来了少子化就解决了吗?还是会更加严重呢?
到底是人口红利还是衍伸更多社会问题