※ 引述《gogen (gogen)》之铭言:
: 讲话很大声的劳工团体可以限制资方不去海外设厂吗?
: 政府有办法限制资方不去海外设厂吗??
: 这八年政府只重大陆大陆观光客,没有什么创新的产业政策,台湾除少数台积电,大立光
: ,联发科外,有什么产业有竞争力吗?
: 宏达电,宏碁,四大惨业,台湾早就在很多产业溃散了
: 某些人只想放假,结果只会让劳工失业,赚不到钱!!!
: 台湾的资方确实都很可恶,没错,就是没良心,只想赚钱,所以如果台湾劳工想钱多假多
: 事少,资方只会外移,老板设籍海外,也不在他台湾缴税
: 就算爱国心重,继续留台湾,也会撑不久
: 资方不是慈济!!!!!
: 有竞争力的劳工是不需要管基本工资跟休假天数的
http://www.ettoday.net/news/20131014/281682.htm
爆肝之光!台湾人工时2140世界第3 德国不加班赚4倍薪
如果依你的逻辑
那国外的公司都是慈济囉?
你就确定外国人就一定比台湾人有竞争力吗?
再来就是劳工的竞争力就像金字塔一样
愈底层的人就是愈多
也就是可取代的人是很多
低竞争力是错的吗?
如果没有这些低竞争力的人在撑著高竞争力的人
高竞争力的人什么事也做不成
没低竞争力的人清洁,高竞争力的人会有清洁的环境吗?
没低竞争力的人当服务生,高竞争力的人要自已端盘子,自已清理餐厅桌面吗?
没低竞争力的人当店员,会有便利商店给高竞争力的人买东西吗?
高竞争力的人难到就不该照顾这些底层环境的人吗?
就是因为低竞争力,处于弱势
所以才更需要政府照顾他们
不是吗?
产业外移又如何?便宜的劳力只会愈来愈少
并不会愈来愈多
没有那么多便宜的劳力能给这些资方一直外移
中国就是个例子
当经济起飞后,反而工资还超越了台湾
想移又能移多久呢?
资方不是慈济,劳工也不是慈济
赚钱就是为了要生活,不是为了要赚钱
如果一昧的追求为资方赚钱,就不用管生活
那活着也是一种悲哀