朱立伦说四年内要将基本工资升到三万元，当然加薪人人都很高兴，可是这种我称它“暴
力”加薪法，可能会带来什么后果？
1. 服务业等于加薪20%：据统计服务业企大学毕业生起薪落在23-25K，法令规定都至少30
K，等于调薪两成，那原来已经因为升迁或奖金已经有30K以上的人，公司难道不需要调高
薪资吗？
因此薪资结构势必大幅上升，而物价又是另一波的上涨，而且是大幅上涨。
2.工作更难找：由于人力成本大幅提高，减少人力支出必然成为趋势，甚至派遣需求会比
现在多更多，以减少之类薪资的支出。
3.工时更长：企业人力成本大幅增加是，除减少人力，另一方面就是现有人力增加工作量
，至于增加的工作量，会不会带动薪资，就是另一个问题了。
最简单的是，工作机会多，人才选择性多，企业自然会提升薪资来吸引人才，例如对外资
投资松绑，或是辅导产业升级，才是扎实的政策。
如果只是为了追求基本薪资有30K甚至40K表面数字而数字，而不思考如何提升人力素质，
改善投资环境，甚至以减税来加薪这种吗啡效应，还可能带来一连串的灾难。