柯有带领过叶克膜团队 是一个求精准零误差救人分秒必争的团队 连却管不好自己的团队 柯是一为台大的主治医师并且拥有高学历 连却只有八堂课却自称财经专家 有没有一路走来靠自己的医生柯p跟靠爸空降悠游卡公司的连d 的差距 到底投连的人心情是怎想的

如果以管理来言 柯p一定大胜连d 连在摩根史坦利做过

柯如果真的这么好，不会在台大这么没人缘，被排挤

那他有做过什么成绩是属于他的 目前没看到他有讲…

管理能力和交际能力是两个完全不同面向的能力怎会混为一谈呢?

光两个比能力，连一定被打趴..比团队.!?连还是市长吗

能力好不好讲人缘？是在提王金平吗？

别要求某些人要有逻辑，那对他们来说很困难

牵着走而已拉..不过我期待连上..哈哈~连上对大家都好

其实这也不是逻辑的问题 在绩效评估上 做出的结果与交际能力好坏的相关度不显著事实上在进行绩效评估时 管理技能和交际技能也是分开评估 因为这是两个完全不同面向的能力

Steve Jobs 据说也没人缘，不过他改变了世界

举个小例子 柯P被降级办公室被搬到地下四楼的时候他的团队是跟他一起搬走的上级或同辈 也许对柯P很不爽 但是部下是愿意跟他走的

台湾需要改变

越被排挤实力越强这不是硬道理吗

有钱有权 比较胖 老婆比较漂亮 被子弹打过

田丽：