你们知不知道我很想辞职!
现在我们一天上班八小时
但是我如果胆敢突然离职，没等新人来补
其他同事工作会变成12小时常态班 等于我的时数是他们来做 会很硬!
所以我不敢离职
你们知不知道我很为难!压力很大!
就劳基法来讲，我是不用提前告知
但就道义来讲，我是想先提离职，等公司找新人来补
我是暗中希望做到六月结束就闪人
在想到底要不要狠一点 六月底突然提离职闪人
这个职缺挺特殊的 有着保全与服务业的性质 但不是保全与服务业
但我做得很不爽就是了
排休制 月薪又不高~~~
我是想落跑 七月去当编辑!

我知道

阿肥一起吃晚餐

辞啊 靠北

我也有跟你很类似的经验， 没找到人来补没办法走，但工作本身吃重不好找人， 竟拖了半年!敢问你是什么工作内容为何?

辞阿 出来工作是看钱的谁管他找不找的到人