本鲁是每天上班12~13小时，时薪55元没劳健保的低贱员工，话说5/26上班日晚上八点四十分左右，刚好需要支援，所以因薪水太低工作又很繁重，最后选择离职的柜台小姐请我马上过去，我因为累累der加上还没忙完，就冷冷的回说等我服务完再说，没想到另一个比她资深两三个月的8+9男柜台忽然站起身，不管现场有无客人，用很道地的台语大骂：干拎娘鸡摆勒，哩洗勒共三小，就是有你这种畜生，干，现在出来讲啊，我在外面等你啦！我跟畜生都是这样讲话的啦！出来讲啊......
还到处宣扬我的事蹟，当然是瞎扯的...无言...持续恐吓威胁加羞辱，我强忍激动的情绪把我的服务做完，然后立马把情况po上公司的公告群组，没想到8+9上来直接呛声，说要来对质什么的，一整个做贼喊抓贼的嘴脸，我只回说等柜台录音档调出来再说，伟大的李店长过了三个小时才准备处理，而且是用电话询问：当时的情况是怎么样？
我回没录音档，我说什么都不算数，等录音档出来再说，李店长居然说我心虚不敢讲，但既然有录音档可以调阅，调出来再说明才有凭有据，也比较有公信力，妳他妹的竟然一直质疑我的做法跟居心？有事吗？最后更扯的是直接下定论说一定是我态度不对要我认错，我说那个录音档呢？她回说没必要调，要检讨我的态度，真他妹的见鬼了，这神逻辑我真的不懂，有必要为了挽留因为福利差到极点，工作量多到爆表所以请不到人只好用骗进来的垃圾柜台，而做出这么无脑的举动吗？
过一阵子李店长又来电说：他承认有骂脏话，他人没你想的那么坏，没事，你想太多了...
干，我他妹的听到啥了？是我耳朵罪业太重吗？都是假的就对了？
我：妳有要处理吗？
李：你要我处理什么？他都承认他有骂你了，你还想怎样？
我：这不对吧？都不处理就是了？
李：不然你要他下跪磕头道歉吗？
这时心里一阵干，幸好脑袋比较清醒的总店长将录音档调出来后，证实是8+9的错，之后8+9就一直借故找碴，之后又是一段爱面子爱表现，行为举止令人匪夷所思的故事。
今天发生了这么夸张的事，公司非但不处理还冷处理，不把员工当一回事，那我也不会把公司当一回事，做一天和尚敲一天钟，在这种地方并不适用，干，离职潮早晚的啦，再继续骗啊，看你们能骗多久，台南就这么小而已！没劳健保硬要骗说有，制服要自己买就算了，品质超差还超贵，价格是一般店的两倍，品质却是一半都不到，答应让员工转抽成，现在旺季就真的忘记了，上个月做到87000，可以抽到四万多，竟不给转抽成，还是给两万底薪，是当别人都白痴腻？都不会算腻？干，一堆鸟残的事讲都讲不完，干！
话说李店长一提离职，8+9马上跟进，因为靠山不见了...